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关于媒介总监岗位工作职责内容

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  关于媒介总监岗位工作职责内容

  根据公司营销策略,拟定公司品牌发展策略,建立和拓展丰富的推广渠道;确保品牌建设与维护工作的顺利开展,以达到提高公司品牌知名度和美誉度的目的;职场范文小编为大家整理的关于媒介总监岗位工作职责内容文章,提供参考,希望对你有所帮助,欢迎阅读。
 


 

  工作职责一

  职责:

  1、熟悉互联网广告体系,能够带领团队完成媒介拓展、媒体购买、业务数据分析、合同谈判和签订、款项结算等工作;

  2、熟悉媒体运作流程,可以按不同媒体的不同要求进行媒体计划的实施、跟进;

  4、建立、维护良好的媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作;

  5、优化媒介采购成本,把控公司在媒介采购、广告实施中的风险;

  6、维护媒体数据库的维护,维护核心的媒介数据,不断完善公司内部的媒介沟通流程,完善公司媒介业务体系。

  任职资格:

  1、三年以上媒介工作相关经验,有腾讯系、百度系、头条系广告媒介经验者优先;

  2、良好的团队管理能力、沟通能力,具备跨团队协作精神;

  3、熟练使用office办公软件;

  4、本科及以上学历。

     工作职责二

  职责:

  1、根据公司营销策略,拟定公司品牌发展策略,建立和拓展丰富的推广渠道;确保品牌建设与维护工作的顺利开展,以达到提高公司品牌知名度和美誉度的目的;

  2、遵循公司年度品牌策略,策划全年品牌传播、推广活动,并协调资源保障计划的执行落地;

  3、品牌传播相关物料的策划、传播文案的撰写、设计品质管理、投放效果监督;

  4、发掘适合公司品牌传播的各种新传播渠道,策划针对性的传播计划、并推进执行落实;

  5、掌握媒体资源,利用媒体资源,策划相应的活动与方案,宣传公司品牌的目的。

  任职要求:

  1、本科以上学历,新闻、传播、中文系或广告相关专业;

  2、5年以上品牌策划经验,有参与大型活动、公关策划项目经验,有会展行业品牌策划者优先;

  3、熟悉线上媒体,对媒体大号有一定的了解;

  4、负责广告投放媒介的选择与优化,媒介渠道的开拓、维护与创新;

  5、具备良好的沟通与提案能力,较强的洞察客户需求和准确把握项目方向的能力;

  6、家居行业经验者优先考虑

  工作职责三

  职责:

  1. 根据业务需要对部门进行统筹安排,带领团队全力配合客户部完成各项年度经营指标;

  2. 带领部门配合策划一起完成客户提案,提供媒介部门的推荐建议方案;

  3. 制订年度及项目的媒介策略;包括制定发稿、信息搜集、项目搜索、剪报制作、数据校对、数据备份等后台工作流程,全程

  监督,不断提高质量;

  4. 对媒体开发、媒体沟通、媒体合作、媒体活动、危机管理等服务内容进行规划、执行和质量监督,不断提升部门整体水平和

  行业竞争力;

  5. 负责组织联络各大主要媒体(电视台、电台、报社、杂志社、网站等),建立并巩固与重点媒体高层领导的关系,与媒体建

  立长期稳定的战略合作关系

  6. 根据客户需求撰写、审核各种稿件

  7. 监督和跟踪相关项目的实施进度;

  8. 媒介部日常管理、及时发现问题,协同解决;

  9. 负责部门员工的工作安排、指导、协调团队关系,树立团队精神,建设团队文化,培养新人,做好人才储备工作;

  10. 完成管理层临时交办的工作,固定与客户部(业务单位)提交业务建议方案。

  任职要求:

  1. 专科以上公关、广告、新闻学等相关专业毕业。从事公关活动10年以上市场营销或快消品相关行业工作经验,有大型品牌传播,大型公司公关传播经验者优先。年龄30-45。

  2. 市场敏感度强,对客户品牌及市场营销有较深厚的理解,能针对客户的市场、品牌策略进行整合营销策划,具有较强的媒体

  策划、商业包装能力

  3. 良好的沟通技巧及服务意识,有责任心;

  4. 出色的咨询、领导和团队建设能力

  5. 优秀的英语读写能力;

  6. 很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;

  7. 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;

  8. 有从事公关业、广告业或文化传媒公关行业相关工作经历优先。

  9. 具备精诚合作的良好团队合作的工作能力。

  10. 工作稳定性好, 与公司共同成长的意愿较高。

  11. 具备业务拓展、多任务管理、时间管理和项目预算管理能力

  工作职责四

  职责:

  1、负责全媒体资源的开拓及维护、负责整合公司媒介资源;

  2、搭建媒介团队,制定公司媒介执行方案与年度媒介拓展计划并组织实施;

  3、对媒体进行信息发布监测,效果跟踪,并定期形成监测报告;

  4、对各项目的媒体发布策略和媒介发布计划进行管理和控制,审核媒体发布的质量、数量,控制整体成本;

  5、对各项目的媒体发布策略和媒介发布计划进行管理和控制,审核媒体发布信息保证及时准确;

  7、及时的了解、协调、反馈公司客户的发布情况,并与相关人员沟通;

  8、根据计划进行传统媒体、新媒体的渠道的合作谈判;

  9、对接相关媒体,完整掌握媒体资源,和媒体保持长期稳定的合作关系;

  任职要求:

  1、五年以上公关传播行业经验,两年以上媒介总监工作经验,本科以上学历;

  2、熟悉传统及新媒体运作模式与发展动态;

  3、具有媒体策略、投放计划、媒介分析方案的策划与撰写的能力;

  4、具备较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力

  5、具有出色的人际沟通能力与良好的中文语言表达及书写能力;

  6、具有较强的管理组织与协调能力。

  工作职责五

  职责:

  1.与电视台、电台对接,落实相关广告排期、价格等工作;

  2.协调客户广告排期、价格等工作。

  3.负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系,进行媒体资源整合和维护;

  4.对媒体进行信息发布监测,并定期形成监测报告;

  5. 进行竞争对手调研分析,定期出具调研报告;

  6.制定媒介资源数据库的更新和维护的标准及监督实施;

  7.协助做好媒体外联工作,保证企业的安全运营。

  任职要求:

  1.本科以上学历,形象端庄大方;

  2.非常强的沟通协调能力,较强的市场敏锐度;

  3.良好的工作心态,综合职业素养良好;

  4.熟练操作计算机,熟练办公软件应用;

 

推荐访问:媒介 工作职责 总监

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