【2020落实全面从严治党责任工作述职报告】一岗双责述职报告
2017落实全面从严治党责任工作述职报告
一年来，我作为乡镇党委第一责任人，始终贯彻党要管党、从严治党的主线，围绕“三严三实”“两学一做”专题教育活动为主题，狠抓班子带队伍，提升亮点求突破，努力营造和谐稳定的社会环境。现将本人落实全面从严治党责任工作情况报告如下。
一、履职工作情况
（一）开展“两学一做”专题学习教育情况。一是坚持以上率下。带头参加学习、接受教育，把专题学习教育摆在首位，自始至终把责任扛在肩上。要求班子成员以身作则、示范带动，形成上行下效的良好局面。二是抓好学习教育。把深入学习习近平总书记系列重要讲话和党十八届六中全会精神作为重中之重，增强“四个意识”特别是核心意识和看齐意识，领会核心要义，掌握精神实质。始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝。要坚决地、自觉地、主动地、经常地、全面地、具体地向党中央看齐，向习近平总书记看齐。三是做好“关键动作”。坚持理论联系实际，基层书记和班子成员讲党课61次。把讲党课、专题研讨、谈心谈话活动、征求意见作为重点抓，强化党员干部思想教育，全力推动上级各项决策部署的有效贯彻落实。四是聚焦“四风”问题。开展“五查五找”，查找共性和个性问题960个；实行挂号管理、实行定责管理、实行阳光管理，党组织存在突出问题完成整改18个，党员个人存在问题完成整改928个，整改完成率达96.7%。五是推进人
才队伍建设。严格执行中央、市委和县委有关干部选拨任用条件要求，严格政策、严格程序、严格纪律、强化督导，精心组织开展换届工作。今年我镇村换届选举，风清气正，没有拉票贿选现象，政治生态良好，圆满完成镇村（居）“两委”换届选举工作。
（二）基层党建重点任务落实情况。一是持续整顿转化增强战斗力。对我镇市级后进村和县级后进村村进行“一支一策”整顿，明确1名班子成员和2个镇级部门负责，着力解决基层党内组织生活不严肃、组织关系接转不规范、党费收缴管理不严格等突出问题。通过规范收补党费？元。二是抓平台建设提升办结率。新修磨刀洞社区活动室建设500平方米，百集山、瓦泥坪等村活动室加层240平方米，村级活动室治漏全面结束。配备专用电脑，开通宽带网络，推进电商、超市、金融“三进村”4个。明确专职人员，加大培训力度，大力推广使用“群工系统”760人。目前，群工系统共办理群众事项957件，办结率和解决率都达到100%。三是抓协调统筹为群众办好实事。积极协调市、县级等部门党组织，与我镇联系帮扶村建立结对帮扶贫困户617户。做到村有工作队、户有帮扶人，全面落实基础设施、产业发展等精准帮扶措施，以及医疗、就业、金融、教育等各类精准帮扶政策。瓦泥坪、百集山、磨刀洞顺利通过市级脱贫验收。
（三）全面从严治党工作。一是进一步强化担当意识。带领镇党委一班人把党建作为重要职责和重点工作，从紧从严推动管党治党责任落实。二是督促班子成员认真履行“一岗双责”。以清单形式明确领导班子党风廉政建设责任分工，明确了“一岗双责”责任、党委主体责任和“一把手”第一责任，实行包干落实责任。三是严格执行民主集中制。严格遵守党委会议议事规则和决策程序，认真落实“三重
一大”决策规定和中央八项规定，坚决整治“四风”，严格管理教育亲属和身边工作人员，严格执行公务接待、公务用车、办公用房等有关规定。四是严格政治纪律，加强党性教育。通过发短信、看影片、签责任书等形式开展“廉政谈心”活动，提高干部职工拒腐防变意识。今年来主动听取镇纪委工作汇报6次，督办重要案件2次。开展集体廉政谈话5批次，主动廉政谈话71人次。加强班子成员和重要岗位人员管理，签订责任书、承诺书70份。
（四）落实党风廉政建设责任情况。一是种好“责任田”，切实履行主体责任。采取中心组学、微讲坛讲、宣传栏宣等方式，主动邀请县纪委、县检察院等领导上廉政党课4次，召开党委会研究党风廉政建设和反腐败工作8次，研究解决涉及党风廉政建设重大问题6个。切实加强党风廉政宣传教育，筑起拒腐防变的思想防线。二是当好“领头羊”，认真落实班子岗位职责。切实发挥反腐倡廉表率作用和履行“第一责任人”职责，主动督促班子成员一手抓分管业务工作、一手抓党风廉政建设。。三是突出“主心骨”，支持纪委履行监督职责。主动支持纪委履行监督、执纪、问责职能，建立健全干部管理制度，规范班子成员正确履行职责和行使权力、加强自我约束、互相监督等措施的落实。查处信访举报5起，办案2件，党内处理违纪人员3人。四是找准“风险点”，建立健全岗位责任体系。对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件新自督办。牢牢盯住重点领域、关键岗位和重要环节，对各风险点进行全面排查和防控。五是构筑“高压线”，着力加强惩防体系建设。精简办事程序，规范业务流程，方便群众办事，广泛接受群众监督。积极打造不想贪重在“教”、不能贪重在“防”、不敢贪重在“查”的惩防结合的反腐败
机制。对于党员干部，主要从思想源头上进行形态意识责任教育引导，树立廉意识、法纪意识。六是针对侵害群众利益问题开展“亮剑”行动。针对举报案件，做到有案必查、有腐必惩，坚持无禁区、全覆盖、零容忍反腐败。经排查，共查出问题？个，均已建立台账并限期整改到位。
二、存在的主要问题及原因
经对照查找，工作中还存在许多不足和差距：
（一）工作方法不新。缺乏创新意识和创新手段，工作方法陈旧老套，绝大多数党建工作只是按照上级党组织的工作安排部署疲于应付性的落实，没能更好的结合自身实际。对党员干部的常态化教育还不够。存在压力层层传递的现象。满足于“照搬照抄”，开展党建工作创新的主动性和原创性不够。
（二）督导考核不严。对各项党建工作任务靠会议文件布置落实，亲自督导考核参与的少，热衷于当“二传手”，主要是通过听取分管领导的汇报来了解工作开展情况。对基层党组织和党员队伍建设关心不够，基层组织人员、经费等投入保障不够，存在个别党员干部软弱涣散现象。对党建考核结果运用不够。
（三）党建规章制度执行不力。我们先后制定了学习、教育、管理等一系列基层党建规章制度，对基层党组织的各项工作作了具体要求和详细规定，但在党组织开展活动中，没有得到很好的执行，有些制度形同虚设。
（四）党组织核心功能不强。基层党组织没有充分发挥服务群众服务党员的核心功能，致使一些党员党性观念退化，宗旨意识逐渐淡
化，对党组织的认可度、信任感和依赖性逐渐下降。
究其问题产生的根源在我身上，具体主要有：一是认识不够，把从严治党仅仅作为党内的事，搞内循环较多，习惯于围着上级监督打转转，对同级监督和下级监督不放心不放手。二是好人主义思想较重，不愿得罪人。有一点点“小富即安”满足现状思想，缺乏一定的危机感、紧迫感和创新进取精神。
三、下一步工作打算
下一步，将坚持问题导向，认真履行党建第一责任人责任，引导党员、干部坚定理想信念，坚守共产党人精神追求；同时，加强警示教育，划出思想红线、明确行为界限，以更高的标准抓好党建和党风廉政建设，切实把党组织建设得更加坚强有力。认真履行管党治党责任，针对党建和业务结合点的问题，严格落实党建责任制，认真思考谋划，进一步健全任务分解、考核评价、问责追责机制，强化结果运用，层层传导压力，使党建工作成为“硬杠杠”，确保从严治党各项责任落到实处。做好抓基层、打基础的工作，树立抓好党建的鲜明导向，抓好党员干部这个关键，夯实基层基础，着力提升服务型党组织建设水平。持续推进党风廉政建设，针对党员干部作风不严不实、顶风违反中央八项规定等问题，保持定力，保持高压态势，“伤十指不如断一指”，不搞面面俱到，抓住关键、打其要害，从严从重从快处理顶风违纪违规问题，坚决查处腐败案件。
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