党委工作总结报告12篇

党委工作总结报告12篇党委工作总结报告　　2022党委党建工作总结　　___年，在___的坚强领导下，___党委按照以党建带队建、以党建促业务、以党建助发展的工作思路，深入学下面是小编为大家整理的党委工作总结报告12篇,供大家参考。

篇一：党委工作总结报告

　　2022党委党建工作总结

　　___年，在___的坚强领导下，___党委按照以党建带队建、以党建促业务、以党建助发展的工作思路，深入学习贯彻___新时代中国特色___思想和党的___大精神，坚持不懈贯彻新发展理念，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为重点，以提高党员干部素质为根本，以党支部标准化规范化建设为抓手，全力夯实党建工作基础，创新党建工作方法，全面提升党建工作水平，在疫情和脱贫攻坚的大考中，持续巩固和深化党建工作成效，将党___的政治优势和___优势转化为抗击疫情、决战决胜脱贫攻坚的工作优势，为打赢疫情防控战和脱贫攻坚战提供了坚强的___保障和队伍保障。

　　一、工作完成情况（一）突出政治引领，思想根基进一步筑牢。一是定期___中心组学习。牢牢把___主动权和主导权抓在手中，坚持领导带头示范、关键少数引领，坚持强化思想理论武装，认真贯彻___和省、市各级党___决策部署，制定中心组学习计划细化学习内容，召开中心组学习___次，中心组成员撰写发言材料___份，科级干部交流材料___份、发言___次。严肃党内政治生活，强化党员领导干部党性修养提升，局党委负责人在深入学习___新时代中国特色___思想上作表率。二是坚持党委会学习制度。推动理论武装工作深入开展，将上级重要决策部署、文件会议内容作为党委会学习的主要内容，强化党委班子成员对政策形势把握、党的理论知识学习，不断提升党委班子理

　　论水平和工作能力，加强领导班子思想政治建设。截止目前，共召开党委会议___次，传达学习上级精神___项。进一步推进局党委理论学习中心组学习制度化、规范化

　　三是严格执行党支部学习制度。年初制定本年度政治理论学习内容，督促基层党支部合理制定政治理论、党小组、支委会、党员大会和季度集中研讨学习计划，严格执行领导干部上党课、三会一课等制度，支委集中学习研讨___次，开展主题党日活动___次、党___书记上党课___次，巩固开展___、___主题教育，开展革___传统教育___次___余人参加、开展形势政策教育___次___余人参加，真正将新时代党的知识、政策法规和专业知识武装头脑、指导实践、推动工作。

　　四是持续丰富学___台。积极用好工人讲习所职工讲习所道德讲堂___智慧党建等平台，教育引导全体党员干部职工深刻领会___新时代中国特色___思想精髓，局系统共开展道德讲堂活动___期，举办读书活动___余次。___平台覆盖全局在职党员___名、智慧党建平台覆盖全局党员___人，达到全员参与全员学习，有效将集中学习和个人自学融入日常、抓在经常。

　　（二）突出规范标准，体制机制建设进一步完善。一是深入开展支部达标创星活动。围绕行业中心工作，聚焦党支部标准化规范化建设和问题破解，梳理总结运用上年度创建工作经验，推动支部工作持续向好。召开局系统党支部标准化规范化推进会，针对局系统党支部建设现状，坚持党委以上率下，党委负责人亲自抓党建，对局属各党支部标准化规范化达标创新工作统筹部署，帮助局属各党支部结合实际完成___年支部达标创星方案，支部标准化建

　　设有序推进。通过创建党建品牌，不断改进完善管理方法和活动方式，使党建工作富有生机，充满活力。

　　二是按时完成支部换届选举。督促指导下属___家基层党支部完成换届选举，进一步选优配强基层单位支部支委成员，同时督促各基层党支部以提升___力为着力点，以开展党建示范创建活动为契机加强支部规范化建设，严格落实三会一课等党内制度。

　　三是不断健全完善制度。结合工作实际，修订《___党委工作规则》《___三重一大决策实施办法》《___理论中心组学习制度》。研究出台《___领导干部调查研究工作管理办法》《___退休党员教育管理服务管理办法》等，管人、管事、管财、管物的制度机制进一步形成，行业治理机制与治理能力现代化水平进一步提升。

　　四是坚持贯彻民主集中制。按照党委工作规则要求，严格执行领导班子分工负责、工作协调制度和领导班子讨论重大问题___末位表态制度，强化三重一大议事决策制度。截至目前，召开党委会___次研究___余个事项、确保权力在阳光下运行。

　　五是认真做好发展党员工作。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总体要求，本着积极慎重的发展原则，指导各支部合规有序推进党员发展工作。今年以来，共收到入党申请书___份，储备入党积极分子___名，发展对象___名。

　　（三）突出阵地建设，创先争优氛围进一步形成。一是紧抓___不放手。把___作为年度目标管理考核重要内容，与业务建设、行业文明建设紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。将开展___教育作为党委中心组学习、___会、主题党日活动、道德讲堂等重要内容，局、段两级班子要带头深学笃用___新时代中国特

　　色___思想，真正学懂、弄通、做实。___月底，召开全局___会议，进一步承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，更好完成新形势下___，不断凝聚___事业改革发展强大正能量。在___月___日___联席会议上，就局系统___情况、问题，进行研讨交流，部署安排。

　　二是内外并举展示___好形象。充分利用___网站、___公众号全方位、立体化的宣传报道党建扶贫、廉政建设、文明创建等工作情况，以畅安舒美路政宣传月安全生产月活动等为契机，利用图片展板、视频宣传片、宣传标语、宣传资料等充分展示我局在品质工程打造文明创建脱贫攻坚等方面工作的亮点、成效，不仅向广大人民群众展示了毕节公路日新月异的发展变化，提升了___的知名度美誉度，还进一步增强了人民群众的爱路护路意识，行业形象和社会公认度得到显著提高。

　　三是聚焦行业文明素质提升抓创建。以培育和践行___核心价值观为目标，认真落实文明创建工作要求，通过教育引导、舆论宣传、文化熏陶等，全力做好___个一文章。认真按照《___～___年文明单位创建工作方案》《___年三创三树精神文明创建活动方案》《___年全国文明单位创建活动实施方案》等要求，明确工作目标、工作思路、工作措施，细化具体责任，变软任务为硬指标，扎实推动局系统行业文明建设再上新台阶，局属基层___家单位创建全省文明单位，___家全省文明单位成功通过___届复检，目前正在积极对接申报全国文明单位。

　　

篇二：党委工作总结报告

　　2021党委上半年工作总结

　　一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了，回顾这段时间的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，让我们对过去的工作做个梳理，再写一份工作总结。在写之前，可以先参考范文，下面是我为大家收集的范文仅供参考，欢迎大家阅读。

　　2021党委上半年工作总结1首先，我代公司全体干部、员工，向__等一行莅临物z__公司调研、指导工作，表示热烈的欢迎。__年6月23日__公司整合各单位部门，成立__公司。__年3月8日经__公司研究决定：成立__公司，是__公司的二级单位。__年上半年，公司党委带领全体党员和员工以践行“____”重要思想为行动指南，贯彻执行党的“__大”会议精神，认真落实科学发展观，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在日益深化的改革中，不断探索，不断创新，经受住了企业经营机制的转变所带来的压力和挑战，全体党员和广大员工紧紧团结在__公司党政周围，艰苦奋斗、拼搏进取、克难制胜，开展了卓有成效的__管理工作和思想政治工作，“三个文明”建设取得较大进步。下面，就__公司__年党委上半年工作开展情况及下半年工作安排汇报如下：

　　一、__公司党委工作的基本情况公司现有员工__人，在册党员人，其中：在职党员人，预备党员人，退休党员__人，党员人数占职工总数的__%。公司党委下设__个党支部，即____党支部，党小组__个。今年上半年共培养入党积极分子名，发展预备党员__名，预备党员转为正式党员名，为党员队伍的发展壮大输送了新鲜的血液。__公司党委按照____～20__年精神文明建设规划要求，着眼于新型员工队伍建设，着眼于塑造公司良好形象，全面落实社会主义核心价值体系和企业文化方案，统筹规划，重点突破，加大力度，拓宽深度，努力构建公司“三个文明”建设协调发展的工作新格局。坚持把“三个文明”建设与__公司行政工作同研究，同部署，同检查，同落实。坚持注重实效，贴近实际，贴近基层，力戒形式主义。制定了《__公司文明科(队)、文明部室考核细则》，与各基层单位签订《精神文明创建目标责任书》，各基层支部也相应的成立了“三个文明”建设小组，至上而下形成了党、政、工、团齐抓共管的良好局面。__公司党委__年上半年先后制定并印发了《党委工作规则》、《党建“创先争优”活动实施办法》、《__纪检监察工作制度(汇编)》，《__〈建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要〉的通知》、《__公司实施党风廉政建设

　　责任制的规定》、《__公司党风廉政建设责任追究实施细则》、《__公司党风廉政建设考核办法》，制定了“四好”班子创建实施方案等多项制度，并相应成立了各专项工作领导小组，从制度上保证党建工作的规范运作。

　　__公司党委根据工作的实际情况，开展了先进基层党组织建设创建活动，开展了争创“红旗党支部”、争创“模范党员责任区”、共产党员“争优”活动。开展了党员安全责任区、无职务党员设岗定责等活动。在基层各支部设立党员安全责任区个，同时对无职务党员设岗定责与奖金挂钩，以党员带动群众，真正做到“一个支部就是一个堡垒，一个党员就是一面旗帜”，发挥了公司党委的核心作用，提高了__公司的服务能力和服务水平。

　　二、__年上半年党委主要工作(一)紧紧围绕生产经营工作,明确党委工作的落脚点发展是硬道理，__公司的根本出路在于提高__管理的水平和层次。__公司成立以来，党委以提高__管理水平为中心，号召全体员工解放思想，转变观念，明晰思路。不断丰富和发展党委工作的内容、形式和载体，将党建工作与生产经营工作有机的结合在一起。半年来，__公司生产经营工作稳步提高，__率从组建前的__%(含__)，提高到目前的__%，提高了__个百分点;__率从公司组建之初的__%(含__)，提高到目前的__%，提高了__个百分点;__率达95%以上，创历史新高。

　　在__率、服务质量、经营效益等方面实现了最好成绩。在群众中树立了良好的形象，赢得了__的广泛赞誉。

　　(二)充分发挥党委的思想导向、理论导向作用，稳步推进精细化管理

　　__公司党委积极发挥了思想导向、理论导向作用，以创建“五型企业”为目标，以企业文化建设为纽带，以“节支降耗”为手段，着力构建以“本质安全”、“和谐发展”为企业目标的新体制，不断增强企业活力。积极参与全面绩效管理考核，在安全、生产、建设、财务成本、营销、供应、节能减排等工作，有效发挥了党委的协调作用，促进了至上而下的目标责任

　　分解体系的建立，优化和完善了绩效管理体系，建立健全了考核评价体系，使精细化管理推进有计划，使精细化管理的督导有落实，为促进“五型”企业的建设打下了坚实的基础。__公司自成立以来，实现了安全生产，杜绝了轻伤以上人身事故。

　　(三)__公司党委运行机制日趋顺畅，各项制度健全完善__公司党委运行机制日趋完善，运行顺畅;各项制度不断健全，形成了__公司党委完整的制度体系。先后制定了《党委工作规则》、《党建工作目标管理办法》、《党风廉政建设责任制实施办法》等多项制度，从制度上保证了党建工作的规范运作。

　　(四)党建基础工作进一步得到了加强建立健全了党的组织机构。明确了党委、党支部的工作职责，从组织机构上保证党建工作的正常开展。卓有成效的开展了争创“红旗党支部”、争创“模范党员责任区”及党员身边无事故等活动。健全党委会、专题民主生活会、党政联席会等各项会议制度。强化内控与监督机制，坚持集体领导、分工负责，坚持推行党务厂务公开制度。建立健全领导班子议事规则和决策机制。坚持民主集中制，深入调查研究，充分发扬民主，广泛征求意见，集体讨论决定。__公司党委制定了“四好”班子创建实施方案，明确“四好”班子创建任务，以理论建设、能力建设、作风建设、制度建设作为“四好”班子创建的着力点和落脚点。__公司党委受集团公司党委“七一表彰”的先进集体2个，先进个人5人。(五)抓好理论学习，不断提高党员的整体素质采取集中学习、专题讲座、研讨交流、记读书笔记、撰写文章、开辟宣传栏等灵活多样的形式，带动公司全体党员和员工的思想统一到党的__大精神上来，达到了增强党性、提高素质、推动工作的目的。完善了“三会一课”制度，认真组织落实每个支部党员的学习、研讨情况，做到学用结合，把党员学习制度落到实处。完善了组织生活制度，按时召开党员民主生活会，认真开展批评与自我批评，并提出整改措

　　

篇三：党委工作总结报告

　　根据市委宣传部关于乐昌市理论学习中心组学习工作意见的要求xx年年坪石镇党委中心组学习工作在乐昌市委和市宣传达室部的正确领导下在镇党委的精心指导下以邓小平理论三个代表重要思想党的十六届五中六中全会精神及全县宣传思想工作会议精神为指导从三贴近入手紧紧围绕镇党委政府的中心工作服务大局创新载体突出理论学习工作加强精神文明建设为坪石镇的经济发展和社会稳定提供了强大的精神动力舆论支持和思想保证

　　党委理论学习工作总结

　　推荐文章档案管理员岗位个人工作总结报告热度：公务员岗位个人工作总结报告热度：图书管理员岗位个人工作总结报告热度：国家公务员岗位个人工作总结报告热度：行政秘书工作总结热度：工作总结有利于积累经验，改进工作，可以全面系统地回顾、检查、分析、评价、研究一个时间段的工作,从理论认识的高度概述主要做法,提炼经验教训,查找突出问题,明确今后计划。下面是小编为大家收集整理的党委理论学习工作总结，欢迎大家阅读。党委理论学习工作总结一XXXX年东山街道党工委、办事处始终坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想为指导，深入学习实践科学实践发展观，围绕建设学习型机关，以理论学习为突破口，着眼全面提高干部的综合素质和执政能力，不断丰富学习内容，完善学习机制，创新学习载体，把理论学习贯穿到各项工作的始终，教育引导干部形成良好的学习习惯，并通过学习来指导实践，有力地推动了各项工作。一、健全制度，完善机制，坚持理论学习制度化、规范化、经常化街道党工委、办事处将理论学习作为一项长期的基础性工作，纳入党工委重要议事日程，主要领导亲自抓，做到理论学习有计划、有安排、有落实，定期督促检查，年底进行考核，落实奖罚措施，彻底消除理论学习说起来重要，做起来次要，忙起来不要的错误认识，不断从制度上强化学习，规范学习行为，使学习真正长期坚持下去。一是做好学习计划。每年年初，按照市区有关理论学习安排，结合基层实际，制定街道中心学习组理论学习计划、机关干部和社区党员干部理论学习计划，并以正式文件的形式进行全面安排，提出明确要求，落实主管、分管领导，每季度召开一次总结汇报会，进行经验交流。同时，要根据形势变化和区委阶段性学习要求，及时调整学习安排和学习内容，增强学习的时效性、针对性。

　　二是坚持自学制度。根据形势和任务的需要，中心组成员要落实“定时间、定计划、定专题、定进度”的自学措施和“中心组成员每年必须精读2本书、撰写2万字以上学习笔记的自学目标要求，认真抓好自学;每年要撰写1-2篇调研报告或体会文章，并组织学习交流。

　　三是坚持集中学习日制度。要保证集体学习的时间，每个周都要安排一个下午集中学习。学习时间可根据中心工作作适当调整，必要时相对集中使用。有需要及时学习传达的重要内容，可随时安排集体学习时间。

　　四是严格考勤考核制度。街道党工委、办事处将理论学习纳入干部年终考核。把平时考察与定期考核结合起来，对中心组每个成员的参学情况进行考勤登记。对成员学习笔记、学习次数、撰写体会文章等情况实行量化考核。

　　二、创新理论学习载体，营造浓厚的学习氛围街道党工委、办事处将创新理论学习载体作为抓好学习的关键环节，把培养学习兴趣作为重中之重，教育引导干部学会学习，不断克服把学习当成形式、当成教条、当成负担的片面认识，由要我学转变到我要学，逐渐养成良好的学习习惯，使干部理论学习成为一种自觉行为。一是坚持例会讲评，利用每周一全体机关干部例会，传达上级会议精神，总结讲评工作，分析工作中存在的问题，推广工作中好的做法和经验，统一思想，提高认识，明晰思路。坚持将理论学习纳入到各项会议制度当中，在研究某项工作前，先组织干部学习有关法律法规政策，使干部先了解熟悉掌握规矩再讨论工作，确保会议效果。二是坚持每月一次干部主讲，由机关干部对有关法律法规政策进行集中讲解。由业务干部结合工作实际，就工作中容易出现的问题进行分析，对政策法规容易理解偏差的地方进行强调总结，结合实际提出应对措施，先在科室干部会上讲，广泛征求意见，反复修改后，再在机关干部大会上讲解，并采取领导提问，干部作答的形式，加深理解。三是坚持工作日志制度，每周由科室负责人对干部工作日志进行

　　检查并签署意见，每季度分管领导检查一次，每半年主要领导检查一次，要求干部记工作日志不能记流水，要有思考，有认识，特别对工作中遇到的问题要有自己的见解和应对措施，通过长期坚持，教育引导干部养成良好的学习习惯，形成会学习，善思考，有主见的干部队伍。

　　三、理论学习和实践工作相结合，做到学以致用纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行。我们始终将理论学习和实践工作紧密结合起来，在实践中总结，在实践中应用，有力的推动了各项工作不断出亮点，创特色，上水平。一是注重边学边干，提高干部执政上级决策的能力。每一项工作，特别是一些政策性、操作性强的工作，我们始终坚持在工作前先让干部掌握必要的政策法规知识，熟练工作操作程序，确保干部在干工作时不出偏差，确保工作顺利进展。在今年两委换届选举中，我们提前就拉开了干部培训教育工作，反复组织干部学习中央和省、市、区关于换届选举工作的一系列政策知识，通过周一例会、周三学习日、科室干部会议等集中反复学习，确保了参与换届工作的人员素质、能力过硬，为换届选举顺利完成奠定了人才基础，我办两委换届选举工作在全区率先完成任务，并实现了“零”上访。在市区街重要文件精神落实过程中，我们首先组织干部对文件反复学，深入学，要求干部就自己对文件的历史背景、目的意义、操作程序的理解认识，必须写出心得体会。再由主管科室指派业务骨干进行讲解，加深理解，提高认识，统一思想。同时，召开科级以上干部会议，集思广益，积极采纳干部意见，确保了每一项工作落实前心中有数，落实中行动自如，落实后效果明显。二是注重总结和升华，提高工作水平。工作结束后不去总结，不去思考，工作中的一些好做法，好经验就不能推广，一些存在问题和出现的问题就不能得到彻底解决。我们在每一项工作完成后，都要求干部要写出心得体会，对有价值的心得体会文章，街道党政领导亲自点评，批示，并帮助鼓励干部再进行深入总结，广泛征求意见，不断升华，形成有份量的调研文章，在全办广泛学习，并推荐到区以上有

　　关宣传资料采编。三重理论学习的预见性，做到有备而战。我们不去预知明天将要

　　发生什么，就不会知道今天要做好什么准备。我们将理论学习与建设团队精神，塑造知识型干部队伍结合起来，充分发挥理论学习的积极作用。通过扩大理论学习对象范围，加强党员队伍、干部队伍理论学习，统一思想，提高认识。通过开展科技、法律、市场管理等理论培训教育活动，使干部知识多元化，提高适应能力。

　　一年来，正是我们将理论学习纳入到建设学习型机关各项工作中，作为一项硬指标，不断完善机制，创新载体，注重实效，取得一定成绩。但是理论学习是一项长期的工作，我们将进一步树立学习就是工作，工作就是学习的观念，不断加强学习，建设学习型组织，促进各项工作再上新台阶。党委理论学习工作总结二

　　根据市委宣传部《关于乐昌市理论学习中心组学习工作意见》的要求，XX年年，坪石镇党委中心组学习工作在乐昌市委和市宣传达室部的正确领导下，在镇党委的精心指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六届五中、六中全会精神及全县宣传思想工作会议精神为指导，从“三贴近”入手，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，服务大局，创新载体，突出理论学习工作，加强精神文明建设，为坪石镇的经济发展和社会稳定提供了强大的精神动力、舆论支持和思想保证。

　　一、学习计划突出一个中心，做到三个紧密结合1、把学习“科学发展观”作为中心内容。中心组学习的首要任务是学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力掌握马克思主义立场、观点、方法。“科学发展观”是运用马克思主义最现实、最生动的教材。当前，学习马克思主义，中心内容就是学习“科学发展观”。因此，在安排学习计划时，把学习“科学发展观”贯穿于中心组学习的全过程。并做好学习《构建社会主义和谐社会若干重大问题的决议》、胡锦涛“9.26”讲话的具体安排。同时安排把贯彻广东省第十二次和党的十七大会议精神同学习马

　　列著作、毛泽东著作和邓小平著作结合起来;同学习马克思主义发展史、学习党史结合起来;同学习党的基本经验、学习十三届四中全会以来党和国家重要文献结合起来;同学习经济、政治、文化等方面的知识结合起来，努力提高运用理论分析和解决实际问题的能力。

　　2、把学习贯彻中央、省、市重大决策，树立科学发展观，同全面推进坪石中心镇的经济建设结合起来。中心组学习必须坚持“一个中心、三个着眼于”围绕全党、全国工作大局，围绕中央的重大决策和重要战略部署来进行。因此，在做学习计划时，把全面准确深入学习领会中央一系列重要会议精神，作为一项十分重要任务贯穿于全年学习安排中。具体安排为认真学习领会党的十六大、十七大确定全面建设小康社会宏伟目标重大意义，牢固树立抓住机遇加快发展的紧迫感、责任感和使命感。扭住经济建设这个中心不放松;认真学习领会十七大所涉及的一些重大理论、政策问题，学习领会完善社会主义经济体制的目标、任务、指导思想，学习领会“五个统筹”、“五个坚持”的方针原则，树立科学发展，推动物质文明，政治文明和精神文明协调发展;认真学习领会中央经济工作会议关于经济工作基本要求、方针、政策，重大决策和工作部署，把思想和行动统一到中央精神上来，增强全力推进中央商务中心区建设的积极性、主动性和创造性;认真学习领会中央人才工作会议精神，树立人才资源是第一资源的思想。

　　3、把学习同坚持立党为公、执政为民，树立正确权力关、地位观、利益观和政绩观结合起来。立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质要求。因此，在做学习计划时，把学习领会和实践立党为公、执政为民这个本质作为重要内容。按照胡锦涛同志提出的为民务实、清廉的要求，切实转变作风，树立正确的政绩观，忠实实践党的宗旨，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。坚持讲真话、办实事、求实效。

　　4、把学习同加强领导班子建设，提高执政能力结合起来。胡锦涛同志强调，中央要求领导干部加强学习，根本目的是要提高我们执政兴国的本领，提高为人民服务的本领，提高不断开创中国特色社会主义事业新局面本领。因此，中心组学习与各项工作紧密结合，始终围

　　绕提高领导干部理论素养，提高领导水平和决策水平，增强领导班子的凝聚力和战斗力来进行。在学习中既要防止克服忽视理论学习，以干代学的倾向，又防止和克服理论和实际脱离，学习和运用脱节的倾向。

　　

篇四：党委工作总结报告

　　集团党委党支部年上半年工作总结仅供参考

　　集团党委“......”XX年上半年工作总结

　　20____年上半年来，在集团党委的正确领导下，我支部认真____集团党委工作会议和职工____精神，紧紧围绕集团总体工作思路，深化思想工作，转变工作作风，加强党建工作，为支部各项工作的顺利开展带给了强有力的思想保证，现将上半年工作状况总结如下：

　　一、强化学习风气，建设学习型组织。

　　结合当前形势，“......”认真抓好形势教育、宗旨教育、法纪教育作为占领思想阵地，增强党性观念的重要手段和资料，深入学习和实践、透过采取集中学习与个人自学、通读文件相结合等形式，使全体党员领会和把握了党的路线、方针、政策的实质。

　　自学为主，集中学习为辅。我们鼓励全体党员在业余时间多读报，多了解，多讨论，学习的知识与经验，应领会精神，把握要领，在平时的工作中更充分的发挥出来。

　　二、加强党员和干部队伍建设

　　要搞好队伍建设，务必建设一支朝气蓬勃、真抓实干、廉洁奉公、精干高效的党员、干部。要认清差距，明确任务，落实职责，顺利完成各项工作。新时期党员先进性不仅仅体现在思想上，更重要落实在行动上，党员应发挥团队协作精神，带

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　　领大家团结一心，不讲条件，全身心地投入到工作中去。党员的先进性要体现在工作潜力上、岗位先锋作用上，立足本岗，做好库区综合整治工作，对日常库区的巡视工作应尽职尽责，同时强化保护库区相关法律法规的学习及沟通解释能力的练习，为库区的整治工作奠定基础。

　　三、联系工作实际，构建生态库区

　　今年上半年，公司建立了长态的车船巡库制度暨每日必出车（两台皮卡）及一艘船分别在水面及库区两岸巡示。还建立了高频次夜查制度，主要以船查为主，车为辅方式，截止到6月末，共进行全员参与大巡查六次，夜查十三次，共暂扣钓具（鱼杆）400余根，钓箱二十余个，驱赶钓鱼者万人次，收缴大小网具六万余米，地笼等偷捕渔具270余个，偷鱼船只七艘，进行大型焚烧网具活动一次，电视台已报道。递交治安大队偷鱼者五名，其中两名被拘留，两名被教育。

　　集团将土地分成六块，制定完成土地承包合同及保证，按全员及保证严格对消落区土地进行的管理，其中五号未承包土地当地百姓非法耕种进行了细化调查，此项工作正在调查中。对五谷屯当地村民非法占地情况进行调查并对当事人下发了整改通知书。对库区内六家沙场进行了整治调查，情况已上报。对郭荒地村，下板村非法占地情况进行了调查并对郭荒地占地一事已联合集团法律顾问，准备材料起诉。联合水库环保监查室，对姜屯村、王胡台、王胡沟村垃圾箱等易造成水质污染情况进行了调查整治并处理，结果化粪池做防渗、垃圾箱做封挡。

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　　20____年5月28日、30日、6月2日、3日分四次，集团投入资金五十万余元，投放花鲢、白鲢、草鱼共计1.3万余斤，2700万尾，电视台、电视报、____日报已报道。6月4日市委要求水库放水，为做好阻拦鱼苗外流，6月3日晚从____急调漂白粉一吨半，做了漂白粉拦鱼墙。

　　回顾半年来的工作，我们在工作中，取得了一定成绩，但与优秀的“......”相比，还有一定差距，在今后的工作中，我们将不断总结经验，扬长避短，努力把支部党建工作做得更好。

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篇五：党委工作总结报告

　　特别反复学习了十六大精神党的十六届三中全会精神和三个代表重要思想对其中的重要论断和观点有了比较深刻的理解对在新的形势下以三个代表重要思想为指导加强和改进党的作风建设推进党的建设新的伟大工程的认识有了新的提高对于我们立足本职实践三个代表要求的自觉性不断增强

　　最新党委办公室工作总结范文

　　政府办公室作为一级政府的参谋部,协调领导决策,执行领导决定,连接上下,沟通左右,协调各方,工作千头万绪。如何作党委办公室工作总结范文，下面是店铺整理的党委办公室工作总结范文，欢迎阅读。篇1：党委办公室工作总结范文

　　今年以来，党委办公室坚持在镇党委、政府的正确领导下，在各村、各部门的大力支持下，紧紧围绕全镇“五大攻坚战”，充分发挥职能作用，不断提升围绕中心、服务大局的能力和水平，狠抓各项工作落实，圆满地完成了既定的目标任务，为全镇经济社会又好又快发展作出了应有贡献。

　　一、XX年工作总结(一)相关指标完成情况全年共引进注册企业6家;区委《近日要闻》信息报送工作居全区前三名;圆满完成了区下达的各项指标和镇党委、政府交办的各项工作任务;认真履行岗位职责，做好了本部门的各项日常工作。(二)重点工作完成情况1、紧紧围绕中心工作，积极发挥职能作用。经过前期调研分析，并与机关各部门密切配合，于年初梳理出经济发展、还迁住宅、房屋拆迁、基础设施、商品房开发和民计民生“六大类”、80项重点项目，并全部明确了路线图、时间表、责任人。根据镇主要领导要求，围绕示范工业园区建设，科学排定园区涉及的拆迁、扩域、基础设施建设等20余项重点工作。按照党委、政府的统一部署，抽调相关人员直接组织并参与了宋庄子村房屋拆迁工作。全力配合新家园、柳林城市副中心等重点项目拆迁，认真做好宣传动员、指挥部布展、沙盘模型策划和先进典型报道等工作。结合镇党委、政府中心工作，强化督查督办职能，先后围绕还迁住宅建设、民心工程落实情况、环境卫生综合整治、机关日常管理等工作进行重点督查，撰写督查专报20期。2、加强新闻宣传和文字综合工作，助推经济社会发展。结合“五个攻坚战”的全面实施和全镇重点工作，今年以来，党办进一步强化

　　新闻宣传工作，收到良好效果。先后配合xx电视台、《xx日报》、xx电台等市级媒体，完成了劳动保障工作、示范工业园区建设和总部楼宇经济发展等10余次重点报道任务。借助“两台一刊”“建设新xx、实现新跨越”专栏，组织开展全镇经济社会发展系列报道，全年累计刊发播出信息及新闻共150余条。加大信息报送力度，截至目前，共在区委《近日要闻》刊发信息61条，位居全区前三。高质量地做好文字综合工作，根据要求，制定下发党委文件52个。先后以党办文件形式，就规范公文格式、加强信息报送、手机信息平台维护、政务网建设等方面内容提出明确要求。目前，已出刊《xx信息》100期，情况通报22期，撰写各类文字材料近300万字。利用近两个月时间，完成了xx政务网的全面改版。加强网站的管理与维护，政务网的窗口和平台作用得到充分发挥。组织开展了机关各部门、各村信息员公文写作培训班次。精心做好《今日xx》的策划编辑及出版工作，共编印10期。与xx电视台合作，完成了全镇招商引资形象宣传片和工作总结片的策划制作，营造了干事创业、加快发展的良好社会氛围。

　　3、指导基层抓好组织建设，为干事创业提供坚强组织保障。根据中央和市、区委的部署要求，在镇主要领导和分管领导的指导下，切实加大对各村、社区、非公企业创先争优活动的指导、推动力度，精心设计活动载体，努力突出实践特色，扎实做好各阶段、各环节工作。加强创先争优载体建设，先后投入近3万元，完成了10个村的创先争优基地打造。加大先进典型的选树和宣传力度，通过网站、报纸、信息专刊等形式，组织对宁培悌、冯颖生和何庄子、先锋、北马集、赤龙开发公司等单位和个人进行了宣传报道，累计出刊《创先争优活动工作简报》20期。认真做好党员发展工作，严格落实票决制，全年发展党员17名。通过积极协调，完成了海天和朝阳社区党支部的组建工作。按照区委和镇党委要求，精心组织各村一季度一次的“民主议政日”活动，芦庄子村主题民主议政日活动得到区领导的充分肯定。配合房屋拆迁等重点工作，对履行义务不到位、发挥作用不明显的党员进行约谈。结合形势任务需要，通过“三会一课”、集中学习、座谈研讨、入村宣讲、组织参观重点工作等多种形式，加强对党员的培训

　　教育，全年共培训党员干部、群众5000多人次，党员素质不断提高。4、深入开展素质提升工程，适应城市化进程需要。根据镇党委的

　　部署要求，多渠道、全方位地组织开展素质提升工程，收到良好效果。完成了中心镇区素质培训展示基地和

　　柳林地区素质提升基地的策划布展工作，在16个村和2个社区设置了素质提升长廊和宣传橱窗，策划绘制了“十个提倡、十个反对”漫画册和宣传画，编印了海天社区、柳林城市副中心宣传手册，积极配合做好鑫港园小区还迁居民手册的编辑工作。结合发展需要，精心组织开展大讲堂活动，围绕消防安全、电梯使用、还迁知识、家居装修等内容进行有针对性的培训。在《今日xx》和xx政务网上开设素质提升专栏，先后组织开展素质提升专题活动近40次。目前，共出刊《全民素质提升工程工作简报》35期，发放各类宣传材料近10万份。

　　5、做好综合协调工作，不断提高服务水平。今年以来，党委办公室立足办文、办会、办事，加强日常管理，扎实做好各项工作。在党委、政府的统一领导下，先后完成了高丽书记、兴国市长和元敏主席等领导同志到xx视察调研以及全市就业保障现场推动会、区县楼宇经济现场推动会、示范工业园区检查验收等30余次重大活动涉及的迎检、展示和现场接待及服务工作，得到各级领导的高度评价。同时，结合部门职能和实际需要，认真扎实地做好其他各项日常工作。

　　二、XX年工作计划结合形势发展和工作需要，进一步明确“一、三、五”的工作思路和目标。“一”是指，围绕“一个中心”，即紧紧围绕党委、政府的中心工作，超前谋划，狠抓落实;“三”是指，切实增强“三种意识”：一是大局意识，更加牢固地树立全局观念和“一盘棋”的思想;二是创新意识，更加积极主动、创造性地开展工作;三是服务意识，为领导、各村、机关各部门和群众提供更加高效优质的服务;“五”是指，突出抓好“五项重点工作”：一要强化督查督办，抓好重点工作落实。XX年，要紧紧围绕还迁房建设、房屋拆迁、园区建设、社区建设、物业管理、环境卫生、合同管理、建档立案等重点工作，加强督查督办，随时掌控进度、发现

　　问题、提出建议，切实提高执行力，做到镇党委、政府工作部署到哪，党办的督查就跟进到哪，努力实现督查工作全覆盖、无盲点，确保党委、政府的各项决策部署落到实处。全年开展重点督查30次以上。

　　二要强化调研分析，发挥参谋助手作用。结合加快转变经济发展方式、村集体经济发展、新型社区管理、基层党组织建设等重点难点问题，组织开展有针对性的专题调研分析，为领导科学决策提供基础依据。确保全年撰写较高质量的调研报告10篇以上。

　　三要强化新闻宣传，营造良好社会氛围。围绕经济发展、城市建设、房屋拆迁、民计民生和重点工程，密切与市、区新闻媒体的沟通与协作，充分利用《今日xx》、xx政务网、《xx信息》等载体和媒介，加大宣传力度，营造良好的社会氛围。确保信息报送和新闻宣传工作居全区前三名。

　　四要强化组织建设，提供坚强组织保障。明确“一、三、三、六”工作思路和目标，“一”是指，建立一个机制，即完善村(居)两委班子考核机制。第一个“三”是指，打造村(居)两委班子队伍、党员队伍、村民代表三支队伍。第二个“三”是指，创建社区党建示范点2个“两新”组织党建示范点1个。“六”是指，突出抓好基层组织制度建设、创先争优、抓好评议践行诺、加强社区党组织建设、党员培训教育、党务干部队伍建设“六项重点工作”。

　　五要强化培训教育，全面提升民众素质。深入开展素质提升工程，办实办好各类大讲堂，运用各种行之有效、群众喜闻乐见的方式，加强对拆迁村村民和即将还迁村民的培训教育，尽快转变其思想观念和行为习惯，不断提升民众素质，主动适应城市化发展需要。篇2：党委办公室工作总结范文

　　xx年在党委的正确领导下，在分管领导的具体指导下，在各单位的鼎力支持下，在党办全体同仁的密切配合下，较好地完成了自己的工作职责和领导交办的其他任务。现将一年来的主要工作汇报如下，不当之处，敬请批评指正。

　　一、讲学习，重品行，努力维护党委良好形象党委办公室是党委的窗口单位，办公室同志的一言一行、一举一

　　动，都与党委的形象有关。因此，在工作、学习、生活等各个方面，严格要求自己，愧心之事不做，愧人之事不做，追求高尚，力求心安。讲学习，讲政治，讲正气，恪尽职守，勤政廉政，无私奉献，以实际自己的行动维护党委的良好形象。

　　二、高标准，严要求，较好完成了日常工作任务党委办公室是党委的工作枢纽，发挥着重要的组织、协调、督办、服务等工作职能。在工作中，我切实感受到了压力，不敢有丝毫的松懈和怠慢，化压力为动力，与办公室同仁一起切实做好党办的日常工作。第一，做好会议筹备工作。无论是大会还是小会，无论是会前准备还是会中服务，做到周密细致，一丝不苟。第二，做好公文处理工作。办公室承担着繁重的文字起草和公文规范等工作任务。根据上级有关文件精神，高质量、高标准完成了党委系统文件的改版工作。一年来，共修改、规范党委文件46份、会议纪要16期;孤灯长夜，句斟字酌，先后主笔起草会议、总结、汇报等大型综合性材料10余种，字数达20余万字。文字工作伸缩性很强，如果没有一种唯美主义的渴求，很难做好文字工作。正所谓“谁晓夜深长，甘苦寸心知”。第三，做好督办工作。对会议决定、上级来文和领导批示等落实情况，及时督办。第四，做好信息工作。认真做好信息挖掘、搜集、整理、上报工作，为领导科学决策提供有价值的参考依据。xx年，我校先后有10期综合性信息，被《教育信息》全文采用，宣传了学校的经验、取得的成绩，提高了学校的知名度和影响力。第五，做好服务接待工作。第六，做好机要保密工作。第七，做好学校稳定工作。协调学校有关部门，切实做好学校的稳定工作，受到了省教育厅等上级有关领导部门的充分肯定和赞扬。一年多来，成功做好了一位拟赴京上访人员的思想工作，使其自动放弃赴京上访，并交出了赴北京的火车票。成功调解了xx年上半年发生在校内的一起交通事故纠纷，xx届计科系被撞学生家长与车主最终达成了赔偿协议。xx年，《教育信息》以《商丘师范学院坚持依法治校，确保学校稳定》为题，介绍了我校稳定工作的经验和做法。三、抓重点，求实效，围绕中心任务开展工作围绕学校中心任务，突出重点，积极开展工作。第一，做好“三

　　重一大”、校务公开专项检查有关工作。在时间紧、任务重的情况下，与有关单位一起切实做好各项准备工作，学校“三重一大”、校务公开工作受到省检查组的充分肯定，受到了省高校工委的通报表扬。第二，做好校级领导班子述职述廉述学相关工作。第三，认真创先争优活动有关工作。主笔起草了创建省先进基层党组织汇报材料。第四，积极做好省级文明单位复查、科级干部调整、院(部)规划编制会议等有关工作。

　　回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但这些成绩是各位领导帮助指导的结果，是各单位鼎力支持的结果。在此，我向大家表示最衷心的感谢!在看到成绩的同时，我还清楚地认识到自己的缺点和不足：如工作有时候不够周密、不够细致，需进一步细化;理论学习还不够深入系统等。今后一定发扬成绩，克服不足，恪尽职守，共同努力，把办公室的工作做得更细、更好，为学校的科学发展倾尽自己的绵薄之力。

　　谢谢大家!篇3：党委办公室工作总结范文

　　即将过去的一年，是在我*历史发展进程中具有重要意义和标志性意义的一年。在这一年中，我*改革力度不断加大，经济结构调整步伐加快，基础设施建设进一步加强，国民经济保持了高速增长的势头，社会各项事业呈现出蓬勃发展的喜人局面，这些成绩的取得是在*党委的正确领导下，全*上下共同努力的结果，这其中也饱含了我们办公室全体同志们的心血和努力。

　　回顾过去的工作，目的是总结经验，找出差距，吸取教训，克服不足，更好地做好今后的工作。一年来，在主管领导的直接领导和具体指导下，办公室紧紧围绕*党委的中心工作，强化“三个服务”，发挥“三个作用”，努力推进三项重点工作，为*党委和*机关工作的正常运转发挥了积极的作用，圆满完成了各项任务。

　　一、加强学习，努力提高思想政治素质只有不断加强学习特别是加强对理论的学习，才能保中“三讲”学习教育中，比较系统地学习了一些理论文章，觉得收获不小，得到

　　了提高。读书学习是一个长期不间断的过程。“三讲”教育结束后，针对“三讲”教育中剖析出自己学习不够的问题，主要抓了四个方面：一是制定学习计划，规定自己每天必须阅读5000字的文章，如果时间宽裕要阅读1万字的文章，必须持之以恒，绝不能懈怠。

　　二是认真做好读书笔记，对重要文章进行裁剪装钉，以备后用，检索查寻。三是加强对重要理论文章和文件的学习，领会精神，掌握实质，要努力做到融汇贯通，联系实际，举一反三。特别反复学习了十六大精神、党的十六届三中全会精神和“三个代表”重要思想，对其中的重要论断和观点有了比较深刻的理解，对在新的形势下，以“三个代表”重要思想为指导，加强和改进党的作风建设，推进党的建设新的伟大工程的认识有了新的提高，对于我们立足本职，实践“三个代表”要求的自觉性不断增强。四是不断学习新的知识和业务知识，努力适应新形势、新任务对办公室工作的要求。着重学习了WTO知识、现代企业制度有关知识、法律知识、国际国内时事以及本职业务知识，开阔了视野，拓宽了思路，丰富了自己。

　　二、文秘工作更加规范，办文、办会质量进一步提高文秘工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段，也是办公室系统为党委和领导提供直接有效服务的重要方面。20XX年我们在加强制度化建设上狠下功夫，在提高办文、办会质量上着力提高，基本上实现了文秘工作的规范化要求。一是文稿起草质量有了新的提高。一份文件和材料的形成，决不是简单的文字堆砌，它是根据党的方针政策和上级党委的精神，结合本单位、本部门实际，通过文稿起草人员的辛勤劳动取得的成果，是汗水和心血的结晶，甚至要通过通霄达旦才能完成。办公室全年共起草和审核各种文件材料、材料、领导讲话、公函、电报等500多份，计50余万字。二是信息工作取得了新的成绩。办公室全年共向**两办报送各种信息324条，其中被**《每日信息》采用230条左右，采用率达到71%，《每日要情》也采用了一定数量的信息，为**领导和**机关了解*的情况发挥了重要作用。

　　三是督查工作的作用日显重要。根据*党委总体工作部署和阶段性的工作安排，以及*领导交办的其它重要工作事项，及时发出督查通知，督促各单位进行贯彻落实。

　　四是认真把好公文审核关，确保公文质量，对机关各部门的代拟稿，进行严格把关修改审核，以减少差错，杜绝漏洞，全年共审核文稿420件。五是认真抓好文件的传递。对上级下发的各种文件和基层上报文件，及时签注拟办意见，尽快呈送到领导手中，分送到有关部门，据不完全统计，全年共转递各种文件800多份。

　　六是会务工作更加规范。组织筹备了四届六次全委(扩大)会议、*党委深化改革工作会议和*党委工作会议等三次大型会议。从会议材料的准备、会场布置、食宿安排等方面精心布置，另外还组织筹备了*党委会、*长办公会、扶贫挂钩汇报会和其它业务会议100多个。达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求，保证了会议的顺利召开。

　　三、信访工作联系群众的桥梁和纽带作用进一步发挥20XX年度，我们认真贯彻信访工作条例，紧紧围绕*党委的中心工作，把妥善处理集体访做为工作中的重之重，把解决群众的实际问题摆在突出位置，强化基层信访网络建设，努力把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。特别是在今年春节前后，***分流人员长达100多天的上访，认真做好解释，尤其是100余人乘夜班车准备集体到**上访，在*主要领导的带领下，我们一起连夜于凌晨4：00赶到***做好工作，通过大量细致的工作，将全部人员拦截遣返回***，避免了一起大规模集体赴***上访事件的发生。对群众反映的问题，都是按照政策规定给予答复，符合政策规定的问题积极与有关部门协调给予解决。如今年夏季，原在我*****工作，后从****退休的一对老夫妇，因冤假错案问题，从四川来*上访要求落实政策。并称已经来访多次，问题始终没得到解决。后来这两位老人找到我们，设身处地地想一想，70多岁的老人已往返于**与四川多次，确实不容易，我们详细了解了情况，及时向有关领导进行汇报，在*领导的安排下，通过多方面努力，并与有关部门和单位协商，使这一历时近10年久拖不决的问题得到了解决，老两口满意而归。

　　据统计，全年**两级信访问题接待信访总量2375件次，比上年增长301%，来访2267人次，比上年增长386%。信访办接待来信来访2196件次，比上年增长495%，来访2119人次，比上年增长641%，其中集体来访69批1835人次。

　　四、改进作风，后勤工作服务水平有了新的提高机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作，并且出力不讨好。针对群众提出的意见，我们首先从抓作风转变入手，要求全体人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想，推行服务承诺制度，克服人手少、资金缺乏等多种困难，较好地完成了各项任务。一是财务工作。根据宏观管理、微观放开的原则，充分发挥代金券在控制经费中的有效作用，严格执行财务制度，严把开支审批关，在预算严重不足的情况下，率先保证工资的正常发放，由于实行开支从紧的做法，保证了机关干部职工13个月工资和两次调整工资的按照足额发放，全年预算拨款785万元，财务赤字在300-400万元。二是车队全年安全行车50余万公里，保证了正常出车。三是通讯工作保证了畅通。四是住房维修和管理工作得到加强。五是小区绿化工作效果明显。全年共绿化草坪8256平方米，美化了机关办公和住宅环境。六是接待工作更加规范。五、各项保障工作取得了新的成绩机要、保密、档案、史志等保障工作部门根据各自的职能，加大工作力度，努力提高工作质量，为办公室工作一是机要工作强化岗位职责，不断巩固密码工作多年的成绩，加强队伍和通讯网络建设，为保证上情下达、下情上达发挥了重要作用。二是保密工作拓展服务领域，加强上网计算机的审批制度，落实保密工作目标管理责任制，全年没有发现泄密事件。三是档案目标管理工作整体推进，档案资料的重新立卷、补充补救工作进展顺利，档案资源的开发利用工作有了新的成效。四是史志工作完成了《*年鉴》的组稿任务，完成了自治区大型画

　　册《历史的丰碑》撰稿和图片征集任务，其他各项工作也按照*史志办的要求圆满完成。

　　

篇六：党委工作总结报告

　　党委领导班子工作总结

　　工作总结适用于全面系统地回顾、检查、分析、评价、研究一个时间段的工作,从理论认识的高度概述主要做法,提炼经验教训,查找突出问题,明确今后计划。下面是小编为大家收集整理的党委领导班子工作总结，欢迎大家阅读。党委领导班子工作总结一

　　一年来，县政协机关领导班子在县委的正确领导××县政府的大力支持下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观为指导，以打造"团结、民主、亲和、有为"政协为目标，牢牢把握团结和民主两大主题，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，为推进天台经济社会事业发展做出了应有的贡献。

　　一、加强自身建设，树立良好形象，班子建设迈上新台阶。一年来，机关领导班子坚持以自身建设为先，不断强化思想、组织、作风、队伍和廉政建设，内强素质，外树形象，努力打造政治坚定、团结和谐、廉洁奉公、开拓实干的班子集体。一是加强政治理论学习，不断增强中心意识。进一步加强政治理论学习，组织班子成员系统学习了精神等，出台了《关于学习贯彻中共精神的决定》。认真研读县十三届一次党代会精神，切实提升中心意识和大局意识，把政协工作放到全县发展大局中去安排部署和谋划推进，努力做到同县委同频共振、同心同德、共同奋斗。二是坚持民主集中制度，不断优化班子氛围。坚持和完善民主集中制度，营造既有集中又有民主，既有纪律又有自由，既有统一意志又有个人心情舒畅的政治环境。坚持党组会议和主席会议等制度，做到研究重要问题、重大事项时，均由班子成员共同协商，集思广益。坚持民主生活会制度，广泛开展批评和自我批评，提升班子的凝聚力和战斗力。三是坚持机制体制创新，不断强化队伍建设。建立委员管理办法(试行)，修订和完善了提案工作办法等制度，成立政协委员管理服务中

　　心，并依托新开通的××县政协网，搭建委员履职平台，进一步加强政协机关和委员队伍建设，提升政协工作制度化、规范化、程序化水平。

　　四是加强党风廉政建设，不断强化党性观念。把党风廉政责任制落实工作摆在重要位置，要求班子成员以身作则，管住管好职责范围内的责任制工作。严格执行中央"八项规定"、省委"六个严禁"××县委"六项要求"文件精神，就机关干部改进作风、加强廉洁自律作出专题部署，严格执行规范津补贴规定，做到厉行节约、廉洁过节。严格落实党内监督十项制度，进一步规范财务管理、车辆管理和接待等工作。班子成员自觉按照廉洁从政有关规定要求自己，一年来没有出现违纪现象。

　　二、紧扣第一要务，积极履行职能，服务发展有新作为。一年来，机关领导班子紧紧围绕构建小县大城、实现跨越发展的战略目标，不断创新理念，积极履职献策，在服务发展上有新作为。一是精心组织协商议政，服务天台跨越发展。紧扣跨越发展第一要务，围绕全县工作大局开展协商议政，做到县委县政府中心工作推进到哪里，政协工作就跟进到哪里，在推进县委县政府科学民主决策中发挥了重要作用。将政协全会作为最重要的协商议政载体，在县政协九届一次会议上，委员们认真听取讨论了《政府工作报告》和其他报告，围绕打造品质老城、加快文化产业发展等9个议题作了大会发言，得到了县委__坚书记的逐篇批示并督办落实，有效地促进了议政成果转化。同时，通过会、县委县政协民主协商会、县政府县政协工作对接会、各专委会对口协商等，就经济社会发展热点难点问题开展民主协商。坚持领导带头调研制度，紧扣县委县政府关心关注的重点工作，开展"一委一课题"调研活动，形成了《美丽乡村调研报告》、《建立长效机制，争创国家级卫生县城》、《我县殡葬改革存在的问题及对策建议》等一批调研文章，为县委县政府决策提供了重要依据。二是强化民主监督实效，助推小县大城战略落实。围绕小县大城战略的落实情况，创新民主监督形式，加大民主监督力度，提升民主监督实效，促进部门作风转变，构建良好的发展软环境。集中力量对

　　县新城委××县国土局开展以"改善政府服务、优化投资环境"为主题的专项集体民主监督活动;大力开展委派民主监督员活动，派驻部门增加到20个，民主监督员扩大到100名，有效推动了受派部门的工作。组织开展"加快中心镇建设"主题视察，向县委县政府提交了《关于平桥中心镇建设视察活动的情况专报》，一批长期困扰中心镇发展的瓶颈问题得到妥善化解。第一时间组织委员开展"城市转型破难攻坚"视察，为溪头和胡塘殿拆迁等"四大硬仗"营造声势、呐喊鼓劲，得到了县委__坚书记的批示肯定。组织委员对我县交通事业、司法工作、残疾人事业、工业企业等方面开展视察活动，为加快我县各项事业发展献计出力。同时，进一步加强提案督办，设立始丰湖建设、城市规划展示厅等一批与"小县大城"密切相关的重点提案，由县政协主席、副主席督办，多次与县政府召开重点提案面商会，有力地推动了重点提案的办理和落实。进一步完善提案办理机制，扎实推进提案信息化工作，提案办理质量有了新的提高。县政协九届一次会议期间审查立案的156件提案，最终反馈满意或基本满意率达100%，提案所涉及的问题解决或基本解决的比例同比提高6个百分点。

　　三是坚持履职为民理念，积极参与保障和改善民生。始终坚持把发展和维护人民群众的利益作为政协工作的出发点和落脚点，体察群众疾苦，倾听群众呼声，反映群众意愿，努力为保障和改善民生作出积极贡献。深入开展领导下基层、村"第一书记"任职等活动，班子成员深入乡镇(街道)、村居(社区)，走访慰问群众，帮扶农村发展。围绕群众密切相关的民生问题，积极建言献策，努力抓好落实。如，针对群众反映强烈的道路亮化问题，首次以主席会议的形式向县政府提出了《关于中心城区通往中心镇主要道路安装路灯的建议案》，得到了县政府的高度重视和采纳，为群众办了一件实实在在的好事。重视政协信息工作，出台了《加强反映社情民意工作的意见》，进一步畅通反映社情民意渠道，全年政协信息共有37篇被录用，录用数量同比增长近50%，全市信息考核排名前移了3位。

　　三、发挥独特优势，促进社会和谐，团结联谊有新拓展。一年来，机关领导班子始终坚持团结和民主两大主题，坚持求同

　　存异，倡导以和为贵，广泛结交朋友，着力凝聚各方智慧和力量，为天台的发展和稳定凝聚合力。认真抓好联谊总会、政协之友联谊会等的换届工作，充分发挥联谊会的桥梁纽带作用，为天台创建国家生态县等作出了积极的贡献。通过中秋茶话会、新年茶话会等各种形式，团结社会各界人士，增进理解与共识。认真做好文史资料的征集、整理工作，充分发挥政协文史工作存史资政、团结育人的独特作用。与台州学院一起举办"第五届中国唐宋诗词暨天台山文化国际学术研讨会"，提升天台山文化的知名度和影响力。启动《日本高僧西游记》编撰工作，组织开展了"兰亭奖"中小学生书法大赛，不断扩大政协工作影响力。

　　回顾一年来的工作，机关领导班子工作取得了一定成绩，但与新形势、新任务的要求相比，仍存在一些问题，如，如何充分激发委员的履职热情，发挥好委员的主体作用;如何切实按照报告要求，充分发挥人民政协作为协商民主重要渠道作用等。这些薄弱环节和问题，需要机关领导班子和每个成员在今后的工作中认真加以改进。党委领导班子工作总结二

　　20xx年是“十三五”承上启下的一年，是**深入贯彻落实科学发展观，实施三年扭亏增盈实现企业良性发展的第二年，也是公司改革发展任务最为艰巨，也是最有成效的一年。20xx年，公司党委在集团公司党组和省工业与信息化委员会党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，坚持围绕生产经营这一中心、坚持以人为本凝聚人心，充分发挥了党组织的政治核心作用和党员的模范带头作用，以南京核机械设备制造项目和家属区占地拆迁项目建设为契机，以科技创新为助力，以市场开发为先导，以管理增效为保障，切实把各项工作推向一个新高度，实现核心竞争力提高、扭亏增盈能力增强的发展目标，团结带领公司全体职工不断开创各项工作新局面，有力地推动了企业和谐建设。

　　一、20xx年公司党委主要开展的工作(一)以学习党的为切入点，武装干部职工的头脑，增强推进企业改革发展的信心

　　公司党委组织全体党员、中层干部重点学习领会党的报告、十七届中央纪律检查委员会工作报告、《中国共产党章程》和十八届一中、二中、三中全会精神，以及对报告中关键词的解读。公司党委把会议精神切实

　　落实到确保完成公司三年扭亏增盈实现良性发展的各项任务上来，进一步增强忧患意识、责任意识，深刻理解公司在推动南京项目建设、调整产品结构、促进改革改制中所承担的重大责任，克服遇到的暂时困难，坚定信心、理清思路、强化措施，紧紧抓住重点，着力突破难点，坚定不移地推进各项工作。

　　(二)调整健全党组织，加强对党员党性意识的锤炼结合调整后的公司组织机构设臵，公司党委对现有党组织进行了调整。形成了公司党委――分公司党委——基层党支部的三级组织架构体系。并新任命了一批善于做群众工作、沟通能力强、群众威信高的干部充实到支部书记岗位上，加强企业党组织基层建设，优化基层党组织结构，促进党建工作顺利开展。各基层党支部将活动与创建学习型党组织结合起来，有计划、有步骤、扎实推进，积极开展创建先进党支部、争当优秀共产党员活动，切实把党建工作落到实处，融入中心，渗透管理。广大党员和基层党组织围绕设备制作、重点产品制造、新疆锅炉市场开拓、充分发挥了党组织和广大党员的先锋模范作用，彰显了共产党员的本色，充分体现党建工作为企业中心工作服务的作用，其中**、**2名同志获集团公司优秀党员荣誉称号。(三)组织发展工作有序进行严格按照组织发展原则开展工作。共有10名同志经基层支部考察，分公司党委审核、公司党委批准后转为预备党员，这10名同志以中青年专业技术骨干为主，年龄大多在35岁以下，80%以上具有大专以上学历，为党员队伍注入了新的生机和活力。此外，有8名同志由入党积极分子确定为重点培养对象，有9名同志被确定为入党积极分子。这些入党积极分子及重点培养对象均以近几年新接收进公司的青年职工为主，呈现出了党组织发展的良好势头。

　　(四)宣传工作取得进展20xx年编发《**新闻简报》43期(第27期至第70期)，共上载公司网站新闻稿件43篇(附图片45张)，上报集团公司网站后被采纳的稿件20篇，集团内部杂志《中国**》刊登2篇，登载核工业报稿件3篇，更换办公楼橱窗照片3期共计30余张照片。并在各分厂设立宣传栏，制定分厂宣传栏考核制度，扩大宣传影响力。公司总部更换宣传栏3期，各支部也应地制宜，采取办黑板报、召开支部党员大会等形式，深入职工群众，为公司各项改革措施的推行营造良好的舆论氛围。同时，配合公司管理提升活动、安全生产月、实现企业科技创新转型升级等不同阶段的重点工作，通过电子大屏标语形式滚动播放、厂区宣传栏、悬挂横幅等途径，及时进行广泛地宣传，取得良好的效果。(五)党委积极参与开展中层干部竞聘工作及全员竞聘上岗工作积极推进坚持党管干部原则，改进干部选人用人机制。为加快干部人事制度改革步伐，为进一步优化组织结构，理顺工作关系，创新选人用人机制，20xx年1月，在公司党委积极配合参与下对公司中层领导进行公开竞聘。依据竞聘得分及民主考察结果，召开党政联席会议研究确定其竞聘结果。这种公开竞聘选拔全体中层干部的方式，开创了公司干部用人制度的先例。这也是公司党委要坚持扩大干部工作中的民主，落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，积极推行公开选拔、竞争上岗等措施，促进干部奋发工作、能上能下，加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部考核制度和方法的一次有非常意义的尝试。紧接着3月份，为适应公司改革和发展需要，加强人才队伍建设，优化人力资源配臵，拓宽选人用人竞争机制，增强员工的责任感和爱岗敬业精神，激发员工的工作积极性和创造性，公司党委也积极配合公司组织开展全员竞聘上岗工作，公司纪检监察人员、公司纪委委员对竞聘现场及计分统计进行全程监督。此项工作也得以顺利完成。(六)贯彻落实中央“八项规定”精神，以实际行动转变作风公司党委根据集团公司党组关于贯彻落实“八项规定”的要求，制定了**贯彻落实“八项规定”的九项具体措施，重点放在深入职工

　　群众调查研究，关注热点焦点问题的研究解决;严格执行企业负责人职务消费标准，对公司领导公务用车、通信网络、业务招待、差旅标准、国(境)外考察、学习培训等职务消费制定费用标准，统一审批流程，加强日常监督;制订《总经理部工作细则》、《总经理办公会议规则》、对《“三重一大”决策制度》进行修订，对重大问题、重要事项，坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主，执行少数服从多数的原则，增强决策的科学性、规范化、透明度;规范公务接待管理，做到事前有预算、事后有核算，严格按照来访人员的接待分类标准，做好费用控制;规范会议事务管理，本着“开短会、讲短话、重实效、尚节约”的原则，提高会议效率;按照“确有必要、注重实效”的原则，精减文件编发及印制数量，充分发挥办公OA系统的功能。领导班子带头厉行节俭、反对铺张浪费。

　　(七)深入开展党的群众路线教育实践活动为贯彻落实集团公司和省工信委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动》精神，结合**设备有限公司实际，从2013年8月底开始，在公司范围内开展以“聚焦反“四风”，汇集正能量，实现核建梦”为主题的党的群众路线教育实践活动。以为民务实清廉为主要内容，以公司领导班子、领导干部为重点，以贯彻落实“八项规定”精神为切入点，切实加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育，进一步突出作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决职工群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，密切党群干群关系，为推动集团公司又好又快又安全发展、实现“做强做优，世界一流”的“核建梦”提供坚强保证。公司党委认真贯彻执行，扎实抓好学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节各项工作，保证了活动健康深入开展。教育实践活动中，公司党委坚持遵循活动指导原则，认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡治治病”总体要求，始终聚焦“四风”问题，坚持以好的作风抓活动，在真学、深查、实改上多想办法，使教育实践活动“不空”、“不虚”、“不偏”，取得较为理想的效果，基本实现了预期目标。

　　(八)加强党风廉政建设，抓好纪检监察工作一是继续深入开展领导干部廉洁自律工作。为适应公司改革发展的新形势、新任务、新要求，在公司党委的领导下，公司纪委切实把反腐倡廉建设与企业改革发展全局统筹谋划，以构建企业惩防体系为核心，以规范和执行管理制度为重点，认真落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，扎实推进企业惩防体系建设，促进党风廉政建设深入开展。公司党委定期组织党委中心组学习，继续推行警示提醒、诫勉督导、责令纠错三项制度，建立了公司党委成员与处室、支部负责人定期廉政谈话的长效机制，促进干部廉洁从政。建立了干部廉政档案，坚持新提拔干部任前诫勉谈话，原任领导干部离任审计制度。二是加强领导班子党风建设，认真召开民主生活会。根据集团公司党组的安排部署，结合公司实际情况，在经过充分准备后，公司党委于20xx年1月15日召开20xx年度公司领导班子民主生活会。会前共征求到基层支部和广大党员的十九类意见和建议。这次专题民主生活会**党委认真贯彻集团公司党组对开好民主生活会的一系列要求，以“强化作风建设，加快改革发展”为主题，聚焦“四风”突出问题，紧密联系思想、工作和作风实际，认真开展了批评和自我批评，深刻剖析了问题产生的根源，明确了今后努力方向和整改思路。专题民主生活会开得严肃认真，通过交流增进了了解，化解了矛盾，加强了团结，统一了认识，增强了信心，达到了预期的目的。2月18日由公司党委书记将专题民主生活会的有关情况向广大职工进行通报。三是结合实际，开展效能监察工作，有效维护企业权益。公司党委充分发挥纪检监察、审计、法律事务等监督合力，积极围绕中心工作选题立项，先后开展了锅炉销售合同、应收账款清收、锅炉安装工程招标、核工程建造能力建设项目设备采购、零星基建项目、废旧物资处理等监察项目。通过审计监督和效能监察，提出审计建议和提出监察建议，发现和纠正违规资金，有效降低设备采购招标降低采购费用、核减工程建设费用，监督处理历年来累计下来的钢材边角余料取得了较好的监察效果，加强了对企业管理运行关键环节的监督，维护了企业权益。

　　(九)密切联系群众，指导工会和共青团工作，发挥好群众组织的桥梁纽带作用

　　切实做好司务公开工作，保证广大职工群众的知情权，在重新推选职工董事、监事，制订内退政策、推选集团公司劳动模范等重大活动时，均以召开职工代表组长联席会议的方式，广泛听取意见，公开民主投票。

　　组织春节职工游艺晚会、趣味扑克比赛、“三八”座谈会等活动;关心职工生活，做好“送温暖”工作;帮扶困难职工;及时看望和慰问因伤病住院治疗的职工和离退休职工;认真做好困难职工档案管理和申请低保工作，有效帮助职工群众解决生活中的实际问题;夏季为一线职工“送清凉”活动;组织开展丰富多彩的文体娱乐活动，以增强企业活力和凝聚力，为宣传企业文化、展示企业形象发挥了了良好的作用。

　　在公司党委的领导下，公司团委召开了第四届团代会，完成了换届选举和支部委员改选。新一届团委成立后，相继组织开展了篮球友谊赛和乒乓球比赛，开展团史和企业发展史主题讲座，丰富青年职工的业余生活。配合安全生产月活动，协助组织开展了“安全在我心中”主题演讲比赛、安全生产专题板报评比。

　　二、工作中存在的不足及问题总结党委一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题及不足，主要有：(一)工作的着力点不够准确，落实力度有时不到位，在围绕生产经营中心工作发挥党的政治核心作用过程中没有能够很好地引导方向，把握全局。(二)干部的作风和能力建设还需要进一步加强。个别干部的行为不符合群众的要求，管理粗放，工作能力上欠缺，作风上不够扎实细致，管理的执行力度不够，影响了领导干部引领及示范作用的效果。(三)急需更新观念，开阔思路，提高认识，抢抓机遇。思路决定方向，思路决定出路，加快发展的根本在于观念的转变，抢抓机遇的关键在于思想上的认知。(四)企业文化建设方面的投入有限。企业文化是一种企业发展的软

　　实力，当企业发展到一定的阶段，它靠的不仅仅是制度和规范，更是一种渗透到职工日常行为规范中的一种理念、一种精神。好的企业文化能够引导员工主动自觉地围绕企业发展目标去努力工作。这工作我们开展得还很不够。

　　(五)职工的利益需求还需要进一步维护。职工是企业发展的主体，要真正关心和关注群众诉求，使其得到合理的解决。

　　对于上述问题和不足，我们要在今年的工作中加大气力予以改进。

　　

篇七：党委工作总结报告

　　通过实行双向服务承诺建立评先树优干部选拔任用征求社区大党委意见和双述双评机制实施社区内各类党员属地化管理等社区各类组织的资源优势和党员的先锋模范作用得到了充分发挥同时也赢得了驻区单位和居民群众的信任与支持使社区各类成员的社区认同感归属感显著增强各村居驻区单位等配合社区工作的积极性明显提高变漠不关心不愿做为热情参与抢着做变碍于情面帮着做为树立形象主动做变个别参加为广泛参与变形式单一为丰富多彩真正将社区营造成了一个各方利益共同体社区党组织的凝聚力和向心力得到明显增强

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　　社区大党委制工作总结

　　篇一：社区党委三年工作总结创先争优谋发展文明创建促和谐服务居民见实效──九龙社区党委换届选举三年工作报告各位领导、党员代表、同志们:大家上午好！中国共产党朝阳区双井街道九龙社区党员代表大会暨九龙社区党委换届选举大会今天在这里正式召开。首先我代表社区党委向长期关心社区建设与发展的各位领导和党员同志们表示最衷心的感谢，我受本届党委的委托，在这里向各位党员代表汇报九龙社区党委三年的工作情况，敬请各位代表评议。我汇报的题目是“创先争优谋发展、文明创建促和谐、服务居民见实效”。三年来,双井街道九龙社区党委在区委和街道党工委的正确领导下,以十七大精神为指导，以科学发展观为统领，按照131n社区管理模式，即社区党委统领，社区居民委员会、社会事务协调委员会、业主委员会和物业自治管理，社区服务站提供服务，若干个社区社会组织及团体支撑的社区管理模式，立足本社区实际和居民需求，抓管理、强建设、促发展，抓服务、重民生、促和谐，以党建促社建，以社建固党建，以国庆六十周年、文明城区创建等为契机，有效提高了党组织的

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　　战斗力、创造力、亲和力、凝聚力，促进了社区党员先锋模范作用的发挥，提升了社区党建科学化水平。现将三年来的党建工作总结如下：一、加强班子建设，树立党员新形象，增强战斗力九龙社区现有33栋居民楼，360户平房，住户7031户，共计15000人，其中流动人口3800人，外籍人口1200人；1个商务楼宇党总支，9个基层居民党支部，4个非公经济党支部，共有直管党员503人。社区党委作为党的基层组织，是党联系群众的桥梁和纽带，是社区各项工作的领导核心，三年来，我们注重加强自身建设。一是加强学习，努力提高自身素质。将思想政治建设和社会主义核心价值体系建设贯穿于学习的全过程，坚持用党的先进理论和思想武装头脑，不断强化党性观念，坚定理想信念，提高了贯彻执行党的基本路线、方针政策的自觉性。同时强化民主集中制建设，形成班子整体合力，坚持集体领导和个人分工负责相结合，深入调研，集思广益，实行科学、民主决策。二是抓制度建设。三年来，社区党委完善了党委工作规则、议事规则、学习制度、党员联系户制度、社区事务公开制度、年终考核制度、社区工作者包楼包户责任制、两委一站联席会制度等16项社区党委工作制度、20余项社区服务站工作制度，通过制度建设规范社区管理，用制度管理人。三是改进工作方法，切实提高新时期做好社区工作的业务水平，密切联系群众，树立群众观念，说实话，办实事，提高党组织在群众中的威信，树立良好的党员形象。四是加强党费收缴和发展党员工作。社区党委按照上级党委的工作要求，根据社区实际，规范社区党委党费收取标准，三年来，累计收取党费10万

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　　余元，并全部上交街道组织部。社区党委把发展党员工作落到实处，着重从社区工作者队伍、非公经济中培养积极分子，将积极分子纳入到各基层支部中进行学习、活动和培养，社区党委定期对其进行谈话谈心，逐渐增强党性觉悟和实践锻炼。三年来，共计发展正式党员2名，预备党员6名，确立10名同志为发展对象，为党组织增添了新鲜血液。二、深入开展创先争优活动，打造社区精品，增强创造力三年来，社区党委按照上级党组织的指示精神，深入开展学习实践科学发展观和创先争优活动。一是按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，紧紧围绕“积极践行科学发展观，共建和谐宜居新社区”这一主题，努力服务居民群众，着力解决社区建设和居民群众反映强烈的热点、难点问题；二是在创先争优活动中，社区党委把加强组织建设、思想建设、作风建设作为出发点和落脚点，深入开展“干部进万家、了解民情解民意”活动，党员亮身份、作承诺，以居民的需求为导向，着力解决群众最关心、最直接最现实的问题，整合辖区资源，在街道率先成立了社区居民事务协调委员会，实现了精神文明建设在共建中共享、在共享中共建。三是社区党委坚持以民为本，本着“民思我想、民困我帮、民求我应”的服务宗旨，塑造了社情民意直通车，组建了“金苹果艺术团”，打造了一刻钟便民服务商圈，成立了京粮大厦商务楼宇党总支，组建了京粮大厦商务楼宇服务站等党建精品品牌。三、抓服务上水平，强化服务为民，增强社区亲和力

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　　社区党委始终坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点，大力开展社区服务，精心构建社区服务网络，切实解决居民实际问题，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强社区的亲和力和吸引力。一是围绕民生幸福，提升服务水平。结合社区部分孤老贫困人员居住在平房区、出门不方便的实际，社区加强走访结对，注重个性服务，按不同的困难类型分类服务，切实提高服务质量，抓住民心。三年来，社区共为民办好事35件，成功调节邻里矛盾纠纷20起；帮助居民解决实际困难如疏通管道、解决自来水管老化问题、粉刷楼道、进行道路修整、楼院改造，开展停车秩序整治等；协助办事处对九龙社区地下停车位进行降价、并扩宽了百子湾南二路、打通了九龙山路等为民办实事工程；在社区内大力开展“三能“（提高社区工作者就业服务能力、下岗人员就业创业能力和困难人员创业经商能力）建设活动，为25户辖区居民办理了《就业失业登记证》、组织了52名有培训意愿的居民参加免费专项培训；对地区87户贫困居民进行走访慰问，成立健康教育工作领导小组，设立健康教育知识专栏，依托社区卫生服务站开展健康检查、健康咨询宣传等活动50余次，发放宣传材料5000余份，收益人群达到5000人次。二是围绕和谐稳定，创建平安社区。充分调动各方面的社会治安积极因素，以群防群治队伍为骨干，以建立平安网络为手段，以提升整体水平为目的，成立了268名治安志愿服务队伍，全面创建平安社区，形成了辖区单位和社区居民积极参与，齐抓共管的工作格局。首先，社区加强对广大群众的法制教育，提高居民的法制意识作

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　　为抓手，结合不同人群的特点和辖区实际情况，有的放矢地开展法制宣传教育活动；同时按照居民居住地分片成立治安联防小组，各个组组长均由威望高的居民小组长兼任，每个组选出思想作风正派，责任心强，身体健康的居民任治安联防员，充分发挥“三老”作用，对社区治安环境和对流动人口的管理，做到上下协调一致齐抓共管工作格局；同时综治维稳工作领导小组与社区工作人员、辖区片警、组长、楼栋长及辖区单位负责人签订综治维稳工作目标管理责任书，设立“第一时间情报站”，形成“纵到底，横到边”的责任体系。其次，建立健全案件分析会、治安巡逻队等群防群治网络。建立矛盾调解、纠纷排查、普法教育、社会帮教、义务巡逻等五个工作机构，五套工作力量作用发挥良好。通过这一系列工作的开展，不仅增强社区与居民群众的凝聚力和战斗力，同时使我社区的社会治安稳定，居民在安居乐业的环境中生活。三是围绕宜居九龙，提升环境质量。大力开展社区环境整治活动，成立了环境志愿者队伍，并坚持每周进行环境清理和整治；在辖区内全面实行“门前三包”、开展“居室美化、阳台绿化、楼道净化”活动，有效地改善了居民的居住环境。针对无物业管理的小区，社区加强环境卫生日常工作，抓好清扫保洁员队伍，楼道保洁、小区绿化、清除墙面乱涂乱贴广告，同时定期处理楼道堆积物和楼外环境整治，保证居民日常生活环境洁净宜人，20XX年度九龙社篇二：社区大党委制区域化党建与城市社区“大党委”制研讨会召开

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　　会议开始首先由奎文区代表对自身的城市社区党建工作的创新做法进行了推介，全省各地区城市社区党建工作的相关问题进行了经验交流。针对奎文区的经验介绍，结合各自实情，全省各地区领导也就城市社区“大党委”制进行了讨论。济南市历下区委组织部、青岛市委组织部代表在会上作了典型发言，省内其他地市作了书面交流。近年来，城市社区党建工作在思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设等各方面均取得了崭新的发展和显著的成就，通过不断推进思想理论教育、扩展党教阵地、推进社区党组织规范化建设、深化社区党员队伍先进性建设等一系列举措，切实提升了城市社区党建工作成效，形成了强基固本促和谐、凝心聚力促发展的良好格局。奎文区探索建立的社区“大党委”模式，按照6000户左右规模、10分钟服务半径，将全区所有村庄、社区、驻区单位调整为42个“网格”，在“网格”内建立社区“大党委”。在保留各自党组织的基础上，又在“网格”内参与共建成立社区大党委。在社区大党委下，根据党员爱好特长、从业性质等，灵活组建交流提升型、便民服务型、维护稳定型等突出特点型党支部；按“地域相邻、行业相近、业态集聚”原则，探索建立新经济社会组织模式；按“楼区建支部、楼栋建小组、门洞建活动点”方式，成立党员活动点组织网络，实现党组织设置纵到底、横到边。目前，奎文区成立社区大党委“42个”，实现了100%全覆盖，已建立功能型党支部133个、楼宇楼栋党支部186个。通过社区大党委的服务平台，基本满足不同社区成员的各类需求，使社区

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　　成员在养老、购物、健身、医疗、救助等八个方面的事情不出社区即可办理。奎文区的社区“大党委”模式，实行党员“双诺双述双评”，创新建立了“1+3”组织模式，“四站两岗一家”管理方式等一些列创新举措。党员“双诺双述双评”，即每年初，社区党委与驻区单位签订双向服务承诺书，推行契约式管理，促进社区资源社会化共享。“1+3”模式，即在“社区大党委”领导下，建立健全了社区成员代表大会、社区委员会和社区监督委员会，形成了社区党委行使领导权、社区成员代表大会行使决策权、社区委员会行使执行权、社区监督委员会行使监督评判权，社区内各单位党组织和全体党员共同参与、条块结合、优势互补、相互配合的社区工作机制。“四站两岗一家”管理方式，即在社区服务中心建立党员之家，在党员之家设立流动党员服务站、在职党员管理站、直管党员活动站、党员志愿者工作站和党员谈心岗、党员先锋岗。通过分类管理，有效的调动了各类党员的工作积极性。建立社区“大党委”制推进城市社会管理创新社区是社会建设和管理的起始点与城市基层社会的重要组织形式，社区建设，党建先行。奎文区是潍坊市的中心区，辖8个街道办事处、100个社区，人口44.3万，共有基层党组织731个，党员14364名，是全市的金融服务、商贸商务、总部聚集和时尚休闲中心。近年来，奎文区主动适应城市化加快发展的需要，积极探索加强社区党组织建设，推进基层社会管理的新模式，建立推行社区“大党委”制，通过完善运行机制、凝聚各方力量、统筹各类资

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　　源、深化管理服务，初步构建起了“体制理顺、管理有序、资源融合、服务一体”的区域化党建工作新格局，有效提升了城市基层社会管理水平。一、背景与动因近年来，随着改革的不断深入和经济的快速发展，奎文区和许多城市中心区一样，社区组织结构、人员结构、社会结构发生了深刻的变化，由此衍生出一系列的新情况和新问题，对城市基层党的建设和社会管理提出了新的挑战。一是政府公共服务不均衡“管不全”。改革开放30多年来，随着奎文区城市建设的快速发展，大量行政村变成城中村和近郊村，大量的“单位人”变成“社会人”，并且随着单位社会职能下放、住房制度改革等因素，职工由原来从单位得到的服务全部转向社区，大量新经济社会组织也融入城市社区，形成了一定区域内农村、城市社区、各类经济社会组织交错“杂居”的状态。而政府公共服务资源大多集中在城市社区，广大农村普遍处于一种自我管理、自我服务的状态，公共服务不同程度地存在“缺位”和“短腿”，城乡一元结构没有真正建立起来，这对社区管理服务功能提出了新要求。二是管理运行体制不理顺“管不着”。随着经济和社会的发展，社区党员构成和组织类型日趋多样，社区与驻区单位联系日趋紧密。然而党的领导体系垂直管理模式和条块分割下的属地管理体制，一直是基层党建工作难以突破的瓶颈。存在社区与驻区单位在党的组织互不隶属、行政上互不关联、管理上条块分割的现状。虽然建立了“社区党建联席会议”等协调议事机构，但由于这些机构比较松散，工作

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　　推进缺乏抓手，社区党组织与辖区单位优势互补、合作共赢的格局难以形成。三是社区服务资源不充足“管不了”。随着各类社会人大量涌入社区，机关、企事业单位的社会管理功能和服务职能逐步转入社区，而社区服务资源短缺、服务能力相对不足，“小马拉大车”、“想管却管不了”的问题一度比较突出。同时，驻区单位共建意识不强，大企业、市属以上单位协调难，拥有的大量服务设施和资源得不到利用和整合，这在一定程度上难以有效解决各类社区居民服务需求多样化的问题。四是党员参与意识不到位“不好管”。“单位体制”的长期运行，强化了许多人的单位归属感，只承认自己是“单位人”，只接受单位的管理，而没有意识到自己同时还是“社会人”，还是自己所属社区的一员。党员参与意识参差不齐，社区直管党员参与意识较高，多数居住在社区的在职党员、社区单位党员、新经济社会组织党员社区意识不强、社区共建意识比较淡薄。一些流动党员更是游离于组织之外，把自己混同于普通群众，不愿暴露党员身份，迫于工作和生活压力，存在“一心一意去挣钱”的心态。

　　二、主要做法（一）优化组织设置。按照服务半径不超过1公里，以街、路、巷、河为界，将全区调整划分为51个社区网格，在每个社区网格内分别成立社区“大党委”，将辖区内的社区党组织、新经济组织、新社会组织和驻区单位党组织全部纳入统一管理。在社区“大党委”下实行“点、线、面”相结合的组织设置模式，根据党员爱好特长、志愿服

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　　务内容等，组建各类“功能型”党支部。同时，依托市场、楼宇等，按照“X+1”模式建立党支部（总支）。目前，全区已建立“功能型”党支部133个，楼宇楼栋党支部186个。（二）明确职能定位。通过“四推一（直）选”或公推直选，即由居民代表、直管党员、在职党员、驻社区单位和新经济社会组织中的党员，从所有社区党员中推选产生党委班子候选人，然后召开社区党员代表大会，选举产生社区“大党委”班子。社区“大党委”的主要职责是审议决定社区党建重大事项，决定社区建设与管理重大问题，领导社区居民自治组织，团结、组织、发动党员群众积极投身社区建设以及对社区各类成员进行服务、管理、协调和监督。其中，社区“大党委”对辖区内居委会、新经济社会组织及无上级主管单位的企业党组织实行直接管理；对上属机关、事业单位和其他企业党组织实行双重管理，不干涉其党建工作和职能业务。（三）完善运行机制。一是建立“1+3”组织模式。即在社区“大党委”领导下，建立社区成员代表大会、社区委员会和社区监督委员会。对涉及居民群众、驻区单位切身利益的重要事项，社区党委受理后，均提交给社区成员代表大会，采取票决的形式进行决策。对形成的决策，由社区委员会负责执行。二是实行“双诺双述双评”。每年初，社区与驻区单位明确双向需求，相互作出共建承诺，签订双向服务承诺书，年底组织召开“双述双评”会议，双方分别述职、双向打分评议，驻区单位的评价结果由街道党工委抄报其上级党组织，社区党委

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　　的评价结果作为街道党工委考核社区的重要内容。三是建立社区党代表大会常任制。社区党代表大会实施年会制，每年召开一次会议，由社区党委向大会作工作报告，征求党代表意见建议。社区党代表实施任期制，每届任期3年。建立党代表视察制度，定期不定期组织党代表就社区党建、文化、平安、文明等进行视察，调动各方参与社区管理的积极性。（四）健全保障机制。一是保障“有人管事”。通过选、考、转、挂、聘等方式，选拔社区干部，优化社区干部队伍结构。先后招考20名社区工作者、15名高校毕业生进社区，90多名街道机关干部转到社区前台工作，6名社区党委书记挂任街道副职或担任副科级干部，面向社会招聘了50名法律等专业技术人员和371名社区民情巡访员。建立社区工作人员工资定期增长机制，在去年普涨300元的基础上，今年工资普调500元，社区书记全部按照事业单位人员标准缴纳保险，不断提高社区工作岗位的吸引力。二是保障“有钱办事”。按照每户20元的标准拨付办公经费，每年从区管党费、干部教育培训经费中列支50万元党建工作专项经费，按每名党员100元的标准向非公有制经济组织党组织拨付党建经费。区财政每年还拿出200万元资金，通过以奖代补政策，支持社区办公服务用房建设。按照“费随事转”原则，各部门进入社区开展工作时一并解决相应经费，确保了社区党建工作有序进行。三是保障“有场所议事”。采取旧址改建、开发助建、村改带建、单位合建、无偿捐建等方式，在每个大社区网格内建立社区服务中心。四是建立协调考核机制。区里成立社区党建工

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　　作指导委员会，街道层面建立“街道党建联席会”，定期对社区党建工作进行研究调度。同时，将社区“大党委”建设纳入街道党工委书记履行基层党建述职重要内容，实行重点调度，重点考核。（五）搭建服务平台。一是建设社区公共服务平台。在每个网格内建立社区服务中心，将政府公共服务职能全部剥离到社区服务中心，设立计生、劳动等前台窗口，实行“一站式”服务。加强集服务热线、短信平台和12343“民生万事通”于一体的社区信息平台建设，普及推广社区“一键通”呼叫服务系统，实现就医、托幼、养老、购物、休闲、健身、救助、调解“八个不出社区”目标。目前，全区51个社区服务中心均达到600平米以上，其中1000平米以上达到24个。二是建立“四站两岗一家”。在社区服务中心建立社区党员之家（社区党员服务中心、社区党校），设立流动党员服务站、在职党员管理站、直管党员活动站、党员志愿者（党员义工）工作站，加强对党员的分类教育管理。同时，建立“党员谈心岗”、“党员先锋岗”，积极开展党员谈心和争创“党员先锋岗”活动。三是建立“党员（社区）服务联盟”。将辖区内的党员志愿（义工）队伍、青年志愿队伍、顾问团等各类志愿服务队伍纳入服务联盟统一管理，并在“党员（社区）服务联盟”及各类党员志愿者服务队上建立党组织，积极组织志愿者开展为民服务活动，不断激发广大党员参与社区服务的动力。三、初步成效

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　　（一）实现了区域范围内党组织管理全覆盖，夯实了党在城市社区的执政基础。建立社区“大党委”，突破了原党组织隶属关系，将辖区内100个居委会、544家驻区单位党组织全部纳入社区“大党委”统一管理范围，特别是将106名优秀驻区单位党组织负责人选入社区“大党委”班子，使社区“大党委”的政治优势和组织优势得到充分发挥，有效解决了以前管理体制不理顺的问题，提升了社区党组织横向协调、纵向领导的权威性，实现了基层党建由垂直管理向区域整合的转变，形成了统筹党建一起抓，统筹工作一起推的区域化城市社区党建新格局，构建起了无缝隙、全覆盖、整齐划一的社区管理体系。（二）有效整合了社区各类服务资源，提升了社区服务能力和水平。“大党委”模式使辖区内的党建资源、社会资源、文化资源、经济资源都得到了有效的整合和利用，实现了高度共享，社区的整体服务能力和水平得到了明显提升。每个社区网格内都建立起1处社区服务中心，积极开展政府公共服务以及社会化服务，政府职能得到最大化前移，社会化服务得到有效拓展。通过在党员（社区）服务联盟及各类党员志愿者服务队上建立党组织，并将其纳入社区“大党委”统一服务管理，充分发挥了服务的集聚效应。目前，已建立“党员服务联盟”51个，吸纳各类服务队伍300余支。同时，以社区“大党委”组织体系建立为契机，深入推进了城中村拆迁改造、农村集体资产经营管理体制改革和村改居等综合配套改革，建立群众工作组织体系，实施“民情巡访”工程，开展“领导干部社区群众日”活动，大力推动干部下访群众制度化，实现了群众工作无缝隙链接、全方位覆盖。

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　　（三）充分发挥了各类组织和党员的作用，增强了各类组织和党员对社区的认同感和归属感。通过实行双向服务承诺，建立评先树优、干部选拔任用征求社区“大党委”意见和“双述双评”机制，实施社区内各类党员属地化管理等，社区各类组织的资源优势和党员的先锋模范作用得到了充分发挥，同时也赢得了驻区单位和居民群众的信任与支持，使社区各类成员的社区认同感、归属感显著增强，各村、居、驻区单位等配合社区工作的积极性明显提高，变“漠不关心不愿做”为“热情参与抢着做”，变“碍于情面帮着做”为“树立形象主动做”，变“个别参加”为“广泛参与”，变“形式单一”为“丰富多彩”，真正将社区营造成了一个各方利益共同体，社区党组织的凝聚力和向心力得到明显增强。原北苑街道则尔庄村主动拿出200万元为社区建了服务中心，华安集团无偿为梨园街道樱园社区提供了1200平方米的办公用房。东关街道苇湾社区47名在职党员主动加入了党员义工队，60余名“隐性”党员主动亮明了身份。四、思考与启示（一）理顺管理体制是加强社区党组织建设，确保基层党组织作用发挥，推进基层社会管理的基础。社区党组织是党在城市全部工作和战斗力的基础，科学设置党组织，构建体制理顺、管理有序、运行顺畅的组织体系，是加强社区党组织建设，确保基层党组织作用充分发挥的组织基础。工作中，要敢于打破传统体制束缚，积极创新组织设置，充分发挥社区党组织在城市基层党建和社会管理工作中的领导核心地位，有效整合各类资源，动员各方力量，提高横向协调和纵向领导

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　　的权威性，不断健全完善社区党组织领导下的社区自治、社区决策、社区监督工作体系。(二）发挥党员作用是加强社区党组织建设，确保基层党组织作用发挥，推进基层社会管理的关键。广大党员是城市基层党建工作的主体。党员先锋模范作用发挥如何，对于加强基层党组织建设，推进社会管理工作起着至关重要的作用。必须要通过科学合理的活动载体、活泼新颖的活动形式，吸引广大党员参与社区建设和管理，让党员受教育、群众得实惠，增强党员参与意识、奉献意识。必须不断探索完善加强各类党员教育管理的新模式，积极推行党员设岗定责、党员先锋岗等有效做法，不断健全完善党员激励、考核、监督机制，积极引导党员参与社区建设和管理。（三）提升服务水平，是加强社区党组织建设，确保基层党组织作用发挥，推进基层社会管理的前提。社会管理，说到底是对人的管理和服务。社区是人民群众生活的家园，社区党组织是联系和服务居民群众的桥梁和纽带。加强社区党组织建设，确保基层党组织作用充分发挥，必须始终关注民生，改善民生，服务群众，必须要把为居民群众提供全方位的服务作为工作的着力点和落脚点。只有不断整合服务资源，拓展服务空间，优化服务内容，提升服务能力，才能为居民群众提供方便快捷的公共服务，才能把广大居民群众紧紧团结凝聚在党组织的周围，夯实党在城市基层建设中的群众基础，充分发挥群众参与社会管理的基础作用。篇三：XX社区党委工作总结

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　　XX社区党委工作总结20XX年，XX社区党委在上级领导的指导与支持下，围绕“创建和谐社区”的主题，本着“以人为本、服务居民”的原则，重实效、办实事。通过不断加强社区服务，繁荣社区文化，美化社区环境，构建社区和谐，不断提高社区的服务管理水平，在构建和谐社区进程中取得了较好成效。现将一年来工作情况作以汇报：一、围绕中心，抓好社区党建20XX年是XX社区党委建设的较为关键的一年，今年我们根据民主决议成立了以党员代表为主体的“业主自治管理委员会”，真正实现了自我教育、自我服务、自我监督、自我管理的目标，哪里有群众，哪里就有党的工作；哪里有党员，哪里就有党组织；哪里有党组织，哪里就有健全的组织生活和组织作用。在党员教育方面：第一，坚持每月15日党员理论学习活动，风雨无阻；第二，坚持为优秀党员发放报纸，今年累计发放党报37000份；第三，坚持经常性开展党员文化活动，如文艺汇演、乒乓球比赛、集体郊游参观等等，今年共计开展文体活动15次，累计1900人次。党员服务方面：第一，扩充了党员巡逻队，他们义务主动的巡逻服务为社区安全做出了巨大贡献；第二，坚持不懈地开展了党员“一对一”帮扶活动，现已结成77对“一对一”帮扶小组，为社区居民的日常生活提供了便捷的服务。通过多种形式的党员学习，使我们社区党员提高了政治觉悟，丰富了文化生活，更为我们的社区党建夯实了基础。二、稳固基础，扎实综合治理

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　　社区平安稳定是社区和谐建设的基础，因此综合治理工作是我们各项工作的重中之重。我们社区位于城乡结合部，人员混杂，因此我们在社区党委的指导下坚持每周2次的治安巡查活动，加大巡逻力度排查不稳定因素，定期开展大走访活动调查民情、反馈民意，并配合派出所做好防火、防盗、防事故等各项安保工作，保障居民平安、民主、和谐的生活氛围。今年我们社区没有刑事解教人员，但社区针对以往刑事解教人员的现状不同建立了帮教小组，通过不定期走访了解解教人员的思想动态，开展经常性安臵教育工作。我们社区还有1名社区矫正人员，社区党委要求工作人员对其坚持每日必查、每周必见、每月必谈，随时掌握矫正人员的思想状态，防止再次犯罪的现象发生。为了提高居民自我保护的意识，我们不定期开展普法宣传教育、巡回法庭进社区等活动，并按上级要求组织居民填写了《反对邪教承诺》书，今年共累计开展普法宣传等活动4次，使居民懂得遇到问题要用法律武器维护自己的合法权益，而不是用蛮横、暴力的方法解决问题。经过对外来人口的摸底登记，排查出流动人口共计351人，私房出租124户，基本掌握流动人口的动态和基本情况。本辖区内今年没有违法犯罪行为发生。三、优化环境，加强卫生整治今年来我们对社区环境坚持每天不少于2次卫生巡查制度，由社区卫生主任带领，与环卫工人配合，做到垃圾日产日清。我们还组织了多次集中清理卫生死角、除草、清广告、灭四害等卫生整治活动，做到

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　　小区没有张贴广告，没有卫生死角，消除四害隐患。今年累计迎接省市区卫生检查共计26次，今年8月我们小区的暖房工程稳步施工，楼体面貌焕然一新。楼顶的防水工程、自来水管道下地下、裸露暖气管道穿新衣等等这些施工都切实维护了居民的切身利益，为居民正常生活创造了有力保障。同时也产生了不少建筑垃圾，在社区党委的领导下工作人员做到了及时巡查、清理，也得到了居民的大力配合。同时我们还注重对社区居民的健康教育活动，坚持不懈地开展卫生宣传工作，与社区医院、胜利医院、同仁眼科等医院相互配合，共计组织健康讲座12次，开展免费检查身体活动4次，为居民创造了“关注健康、绿色生活”的良好氛围。四、以人为本，推进文化建设我们社区党委在上级领导的关心与支持下，立足社区实际，结合社区人口老龄化的现状，倾力为居民打造文化型社区。今年，在社区党委的组织安排下，带领党员参加了东亚投资博览会；组织党员到宽城区展览馆参观学习宽城区发展史；举行了庆祝建党九十周年文艺晚会；组织庆祝建党九十周年党员郊游等多项活动。通过党员的模范带头作用使社区居民耳濡目染地感受到了社区文化活动的丰富性，调动了参与热情。社区居民也逐渐自觉地参与到社区举办的各项活动中。通过开展多种形式的文化活动，使居民紧紧围绕在党的周围，能自觉主动支持党的决策，执行党的决定，配合社区党委的各项工作。

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　　教育要从娃娃抓起，因此在计划生育方面我们要坚持做到以人为本。我们社区党委坚持不懈地进行走访活动，加强对育龄妇女的管理，对育龄妇女的去向、避孕节育及家庭情况进行核查，对外来育龄妇女免费发放避孕药具，使他们自觉遵守国家相关制度，杜绝计划外超生情况的发生。社区现有育龄妇女775名，今年新婚登记5对，出生婴儿14人，采取有效避孕措施的538人。同时我们积极宣传国家的生育计划、法律法规等国家政策，促进“优生、优育、优教”的教育活动，使社区妇女认识到孩子教育问题的重要性，从小做起从根源上提高人口素质。五、优质服务，夯实劳动保障为了贯彻落实宽城区人力资源和社会保障局、街道劳动保障事务所的统一部署和安排，我们在创建优质服务窗口活动中，着重强调劳动保障窗口的服务效果，指导服务站工作人员把心用在服务民生上，把劲使在为民办事上，把情洒在民用所需上，强化服务意识，提升服务水平，加强内部管理，完善运行机制，健全规章制度。今年累计办理退管224人，总服务量为1672人次，提供服务信息140条，安臵“4050”困难人员就业33人，在岗失业再就业43人，推荐就业成功率百分之百。按照上级要求累计更换失业证572人次，办理灵活就业49人次，累计办理医保1749人次。我们社区党委本着关心弱势群体、多为居民办实事的宗旨坚持开展居家养老及千人服务工作，不仅给老人带来方便和实惠，为他们安度晚

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　　年提供了保障，也进一步完善了社会的养老服务体系。今年共服务47户53人，累计3210人次，通过我们全方位的服务，诠释了党对社会老龄化群体的关怀，使居民有了归属感和依赖感。六、争创和谐，促进人民调解今年我们XX社区党委在上级领导的支持下，通过“妇女儿童直通车”、人民调解委员会、百姓说事点等调解机制，积极了解群众心理动态，及时发现他们中存在的各种矛盾和纠纷。在人民调解工作中我们认真宣传、主动排查，发现矛盾纠纷及时登记，掌握动态，主动调节，及时反馈。在联调联动工作中我们积极配合上级调解组织，能够及时介绍情况，协助调解，预防矛盾升级。此外，我们督促检查辖区内用工单位，积极协调劳动关系，并及时向用工单位和劳动者宣传有关法律、法规、规章制度，引导用工单位与劳动者签订劳动合同。在排查过程中我们了解到用工单位和劳动者发生纠纷X件，及时反馈社区劳动关系协调小组，并进行调解，直至纠纷全部解除。今年通过我们社区工作人员的不懈努力，有效调解社区矛盾30余起，调解成功率100%，未发生一起因调处不当导致的民转

　　

篇八：党委工作总结报告

　　集团公司党委年度工作总结整理

　　集团公司党委年度工作总结

　　在参加我省第一批学习实践活动中，集团党委在认真组织各项活动的同时，坚持把理论学习和营造____贯穿活动的始终。20xx年活动进入整改落实阶段后，党委组织各级中心学习组学习讨论了xxx**在中纪委三次全会和在____安塞指导学习实践活动时的____，学习了xxx关于学习实践活动的一系列讲话，学习了张云川书记在____干部作风建设年动员大会上的讲话，不断提高党员干部对全面落实的自觉性和创造性。同时大力营造整改落实的____氛围，宣传活动成果，倡导学习实践活动成果的转化运用，取得了树立科学发展理念、解决突出问题、推进企业跨越发展、建立科学发展长效机制的良好成效，在集团学习实践活动圆满结束之后，党委及时对所取得的理论成果和实践成果进行了梳理汇集，为前来取经的省国资委系统第二批开展活动企业提供了良好的经验借鉴。

　　在作风建设年活动中，根据省委省____《关于开展干部作风建设年活动的意见》精神，党委通过网站、报纸、标语、橱窗等形式，做好干部作风建设年的宣传工作，在集团公司各部室、分公司、直属项目部强化以服务、效率、责任为主要内容的作风建设。紧紧围绕工作上提质提效，为业主服务，为一线、为项目服务，为协作方、合作方搞好服务的要求，引导集团公司广大党员干部更新观念、转变作风、增强责任意识、提高管理水平，当先锋，做表率，为集团顺利完成确保80亿、冲刺100亿的宏伟目标，做出了应有的贡献。

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　　二、十七届四中“......”，统一和提高党员干部改进和创____建工作的认识

　　党的十七届四中全会通过的《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，为进一步改进和创新企业党的建设工作指明了方向，提供了政策依据，是今后加强企业党建工作的纲领。《决定》发布后，党委安排三级中心学习组及时学习通读原文，并且为每位党员购买了《决定》单行本，为中心组成员购买了《决定》解读和问答，分专题组织了学习和讨论。通过学习，各级中心组成员和党委工作部门的人员更加坚定了加强国有企业党建工作的信心和决心，大家紧密结合集团党建工作的实际，深入思考和讨论明年和今后一个时期党建工作的思路和创新举措，撰写心得体会和政研文章。经过讨论，集团党委已经初步明确，今后将继续完善思想____工作品牌式设计、项目式管理、工程式推进、融入式服务、感染式教育、成果式推广的工作法，提高标准，规范流程，强化服务，讲求实效，打造出党建和思想____工作的品牌。

　　三、内鼓干劲，外树形象，为企业科学发展奏响主旋律

　　在市场经济条件下，宣传工作对于提升企业美誉度具有十分重要的作用。集团党委逐年加大对外宣传工作力度。20xx年先后召集两次宣传工作调度会，两次下发关于加强宣传工作的规定，明确重点，____舆情，谋划措施，制定实施宣传奖励办法，千方百计落实集团公司党委关于加大企业形象宣传力度的指示精神，做到报纸定期出版，内信息及时更新，省国资委网站界面天天有报道，省国资委简报经常见稿，省级信息简报有突破，社会媒体报道不间断。全年外宣稿件共223篇（次），比

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　　20xx年增长了45%，有效扩大了企业影响，对提升集团美誉度发挥了显著作用。

　　为了激发职工立足岗位、敬业报国的热情，集团党委以以五四运动90周年和建国60周年为契机，组织了丰富多彩的主题庆祝活动。五四前后，集团组织了青年职工拓展训练、团员知识答卷活动，丰富了团员青年的业余文化生活，增强集团团青组织的凝聚力;召开了五四青年成长成才经验交流会，由集团各单位近五年来优秀毕业生代表交流成长经验，并汇编成《建工英才》一书，发放到各级团组织，为广大青年职工成长成才树立了典型，提供了借鉴。组织了我的工地我的家摄影比赛活动，真实记录了集团施工生产一线的文明形象和职工工作、学习、生活的丰富多彩，充分展示集团科学发展的辉煌成就和青年职工奋发有为的精神风貌。国庆前夕，在各子公司层层讲国史、忆成就、抒豪情的基础上，党委组织了在共和国旗帜下知识竞赛活动，集中展示了近几年来集团各单位的发展成绩，增强了集团各单位之间的凝聚力。广泛开展了建国60周年职工书法、美术、摄影作品展览活动，征集展出作品130多幅，并首次编印作品集，展现了集团职工多姿多彩的艺术修养。各子公司还分别组织了红歌大家唱、诗歌朗诵会、演讲比赛等丰富多彩的庆祝活动，激发了广大职工爱国爱企、岗位奉献的情怀。

　　集团党委把xx报和集团内站作为宣传政策、统一思想，培养典型、交流经验，弘扬正气、提高素养的重要阵地，坚持以生产经营为中心，围绕集团重大战略部署、重点工程建设项目，重要经营活动开展宣传活动，在职工中大力倡导社会公德，职业道德和家庭美德，加强职工思想道德建设。先后组织人员到等项目采访报道，翔实地报道了奋战在一线的典型人和事。

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　　在集团综合信息管理系统开辟了党建园地、团青在线、子公司风采等栏目开展主题宣传活动，全年编辑出版7期，网站消息24小时内更新，共刊稿308篇。编辑出版实现每月一期，编辑质量不断提高，1个栏目、1篇通讯分别在市新闻出版局获得好栏目和好文章，xx报正在申报市优秀内部资料性出版物。

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篇九：党委工作总结报告

　　党委办公室工作总结及工作方案年终总结办公室工作总结

　　党委办公室工作总结及工作方案年终总结一年来，党办在校党委的领导下，立足本职工作，增强效劳意识，以评估工作为中心，认真履行调研、协调、督查、信息及其它各项工作职责，简要总结如下：一、评估工作1、陪同校党委领导到兄弟院校调研考察评估工作，多渠道收集兄弟院校的信息和资料，学习借鉴外校的先进经历，为评估工作决策效劳。协助校党委领导深入到教学单位和教学一线，了解院（部）工作和教学、学生工作中存在的主要困难和问题，协调有关部门及时予以帮助解决，并深入了解和跟踪有关问题，提交领导研究决策。2、由我们牵头，组织催促党群部门认真完成评估领导小组分配的党群部门为教学工作效劳及学风、思想政治工作等方面的评建材料。为提高对评估工作的认识，切实做好评建工作，我们牵头组织党群部门到已评估过的学校进展考察，并在支部学习评估指标和学校办学指导思想等的活动中给予辅导。3、在评建的不同阶段，根据工作需要，积极推进思想发开工作。积极加强与各学院党总支的联系，组织各种专题的总支书记座谈会20余次，研究评建工作和教学工作的重大问题，了解师生的思想状况，推动学院思想发开工作的深入进展，努力形成上下合力。5月份，组织全校40多名机关处级干部每人联系一个学生宿舍，深入学生之中了解情况，宣传、推动评建工作，帮助学生排忧解难，收到了较好的效果。在此根底上，我办与校办一起，又进一步推行机关、后勤的每一个党支部联系一个学生班级的工作，使更多的机关、后勤工作人员积极、有效地投入到管理育人、效劳育人的工作之中。4、陪同校党政领导积极加强与教育部、省、市领导的联系，争取到教育部高教司、省委省政府、省教育厅、市委市政府

　　领导对学校评估工作的重视、了解和支持，我们主动起草了省市领导在评估欢送会和反响会上的讲话，使各级领导在讲话中对学校在安徽省乃至全国的地位和水平给予充分肯定，对学校工作给予了高度赞扬并表态支持，为评估取得好成绩起到了很好的作用。5、积极参与省预评专家组和教育部专家组进校考察期间的接待和综合协调工作，以认真细致的工作，热情周到的效劳，为省预评专家和教育部专家组的工作和生活创造了良好的条件，屡次得到专家组肖瑞峰组长和其他专家教授的充分肯定和表扬。二、督查协调工作1、根据后学校实行常委制的新情况，分别制定了常委会、全委会会议制度，进一步标准议事程序，贯彻好民主集中制。同时认真做好常委会、全委会的议题收集、会议记录、决定事项通知工作，并加强对执行情况的督查，确保常委会决定事项都能得到很好地贯彻执行。2、年初和年中，根据党委研究的情况，拟定了学校的年度和学期工作方案，针对评估工作的要求，修改了院（部）考核指标体系，加强督查和考核，保证工作任务的完成。下一步我们还将根据学校开展的实际，对考核方法和考核指标作进一步的调整。3、制定了《处级干部外出请销假制度》，严格工作纪律。4、在1400亩扩征土地的征迁过程中，我们积极协助领导和有关职能部门加强与马鞍山市委、市政府和有关部门的联系，做好征迁的协调工作。5、为了不断改善我校周边环境，特别是东区的周边环境，我们积极与市委、市政府密切合作，安排校、市领导的峰会，共商学校开展大计，同时还就东区周边饮食商业网点和网吧的问题、公园路围墙平安等问题组织有关职能部门对口工作，取得了明显的成效。6、与市教育局和有关中小学积极联系，帮助解决青年教师子女的上学（甚至上重点中学）的需要，切实为他们解决后顾之忧。三、信息工作1、我们

　　在党办网页上设立“教育信息”、“党建和思想政治文献资料”、“党委发文”、“领导讲话”等栏目，把一些中央、教育部的最新方针政策、领导讲话以及学校的有关规章制度、政策措施等上网，方便师生查询学习。2、认真及时准确地做好对外信息报送工作，及时宣传学校开展中取得的重大成绩，及时反映学校工作中遇到的困难及师生员工反映强烈的一些问题，如公园路围墙影响学校治安平安等，以信息形式引起省市领导的重视。三、保密工作针对学校机构调整和人员变动等情况，重新调整了校保密委员会，完善了保密委员会的工作制度，召开保密委会议，明确工作职责。在党办网页上开辟“保密工作”专栏，宣传国家、省和学校有关保密工作法律、法规和制度。针对通讯、计算机和互联网的保密工作本卷须知加强宣传。在全省组织的保密工作大检查中获得了好评。四、信访工作1、我们在校园网上开通了“机关作风评议”网页，收集师生员工对机关工作作风的意见，针对提出的意见和建议，批转有关单位提请改良，促进机关各部门进一步改良工作作风，增强为师生效劳的意识。2、在平时的信访工作中，我们注意以热情的态度接待师生来访，耐心细致倾听意见，加强与有关的协调，力争做到事事有着落，件件有反响，尽力帮助师生员工解决工作、学习和生活中的困难和问题。此外我们还经常注意上校园网的BBS及各种校园论坛，了解学生的思想动态和要求，向领导汇报和批转有关部门处理五、XX年的工作重点1、研究改良部门和人员考核方法，进一步简化工作程序，制定好定性和定量考核指标，增强考核工作的科学性、有效性。2、为推动校内管理体制和管理模式改革，促进管理重心下移工作进展广泛调研和积极探索。3、为学校博士学位授予权申报工作加强协调和效劳。虽然党办人手较少，但我们将以“真诚、

　　务实、精干、高效”为工作原那么，在每一项详细的工作中表达好效劳意识，树立良好的工作作风，切实为师生效劳。

　　

篇十：党委工作总结报告

　　我已经在团委会纪检部戒班级的干部工作了近一年的段时间从工作中我学会了怎样为人处世怎样学会忍耐怎样解决一些矛盾怎样协调好纪检部各成员之间的关系怎样处理好纪检部不其它部门之间的关系怎样动员一切可以团结的力量怎样提拔和运用良才怎样处理好学习不工作之间的矛盾

　　直属机关党委工作总结

　　※※年，直属机关党委按照局党委的工作部署，紧紧围绕中心工作，认真落实“一三四四二”工作思路，不断加强机关党的建设、精神文明建设和思想政治工作，有效地促进了机关职能作用的发挥，促进了油田生产经营。一、大力推进“双建”工程，机关党建工作得到了加强一是落实党组织工作制度。结合机关实际，制订了《直属机关党组织工作十项制度（试行），通过调研指导、督促检查等方式，》促进了“三会一课”、民主生活会等制度的落实。根据机关机构和人员调整实际，按照“三同时”原则，理顺党组织隶属关系，对※※个基层党组织进行了调整或换届，为机关工作提供了有力的组织保证。二是抓好党员学习教育。为各单位配发了《胡锦涛“七一”重要讲话》《江泽民文选》《构建社会主义和谐社会导读》、、，以党支部为单位，组织广大党员认真学习，并对照《党章》查找不足，制定改进措施。通过学习教育，机关党员干部进一步增强了责任感，形成了“比、学、赶、超”的良好氛围。三是抓好党员目标管理工作。机关※※名党员与所在党支部签订了党员目标责任书。各党支部严格按照自我评价、群众评价和组织考核相结合的办法，半年考核一次，促进了机关党员意识的进一步增强，在“扶危济困救助捐款”活动

　　中，机关党员涌跃捐款※※万余元。四是开展立项攻关实践活动。全年机关党员开展立项攻关※※项，获奖两项。二、狠抓党风廉政建设，机关干部的自律意识普遍增强一是健全了机关纪检组织机构。在4个基层党委设立了党的纪律检查委员会；在※个党总支、※个设委员会的直属党支部设立了纪检委员；对※个未设委员会的党支部设立了纪检员，为机关纪检工作的开展奠定了组织基础。二是建立完善了纪检工作制度。相继建立了廉政学习制度、廉政谈话制度、廉政承诺制度、干部述廉制度、党风廉政建设责任制度等※项制度，开展了党风廉政建设和治理商业贿赂专项检查。三是开展廉洁从业专题教育。在各单位党组织抓好日常教育的基础上，机关党委先后组织了以“建设廉洁、务实、高效的油田机关”为主题的党课、油田机关党风廉政建设与保密法制教育专题党课、机关处级党员干部党风廉政建设专题党课，强化了机关干部的廉洁意识。四是开展了形式多样的廉洁文化进机关活动。我们结合直属机关实际，大力开展了“八个一”活动，尤其是廉政歌咏比赛，营造了浓厚的崇廉尚廉氛围。在机关办公楼大厅设置了廉洁从业标牌，在电子荧屏上播出廉洁从业格言警句；在党团员活动室增设了警示牌、廉洁从业书刊；为每位机关干部制作了廉洁从业警示牌。制订了“机关工作人员廉洁从业十条规定”，并将这个规定在办公楼大厅的电子荧屏上滚动播出，印制在机关干部廉洁从业警示牌上，起到时时提醒和警示作用。

　　三、开展“四优四强”活动，促进了机关作风的改进一是机关作风进一步转变。为了加强机关的自身建设，机关党委组织开展了“创作风优良、服务优质、管理优化、环境优美单位（部门），做责任意识强、创新意识强、业务能力强、自律能力强员工”活动。各处（部）室按“四优四强”活动要求，将本部门的工作职责、服务质量标准，在局域网上公布，接受基层和群众的监督。机关党委坚持半年到油田二级单位和机关处（部）室的基层联系点进行一次走访征求意见，每年面向油田职工以问卷调查方式征求一次意见，※年底还邀请※名油田三级单位的党组织书记对机关处（部）室进行考评，有效地促进了机关作风的改进。基层的同志把油田机关作风的转变概括为“三多三少”机关下基层的多了，：会议、检查评比少了；机关为基层办实事的多了，推诿扯皮的少了；机关主动征求意见的多了，基层不满意的少了。二是办事效率有所提高。大多数处室实行了办事限时制度，对各类公务实行限时办理。充分发挥传真、网络等现代办公机具的作用，对文件、通知通过网上传输，提高了办事效率。三是基层联系点工作受到普遍好评。为加强机关和基层的联系与沟通，机关党委组织※个机关处（部）室结合各自业务实际，选择以采油、钻井为主的基层队（站）建立了基层联系点。机关党委为每个处（部）室印发了《机关处部室深入基层联系点日志》要求将每次到联系点工作的时间、，人员、开展的工作、基层的意见和建议、为基层办的实事及解决的问题或困难等都进行

　　详细记录；明确了6项主要任务和5条纪律。全年各处（部）室深入联系点共※人次，其中处级领导干部※余人次，为基层联系点宣讲形势任务※场次，帮助基层联系点协调解决生产、技术和管理等方面的问题※多个，深受基层欢迎。从到基层联系点走访了解的情况看，无论是基层干部，还是一线工人，都对机关建立基层联系点的做法给予充分肯定。一致认为，不仅让基层的职工更直接地了解油田的形势和部署，而且让机关的同志直接了解基层的生产经营情况，了解一线职工的思想状况，使机关的安排部署更加符合基层的实际，也为基层解决了许多实际问题。四是机关干部军训效果好。分期分批对机关※名科级以下干部，进行了为期7天的全封闭式军事训练，组织了军事训练汇报表演。通过军训，机关干部增强了体质，锻炼了毅力，增强了合作意识和团队精神，促进了机关作风的改进。四、坚持围绕中心、服务大局，机关工团组织作用得到充分发一是机关民主管理工作得到加强。结合机构整合实际，修订了《油田直属机关实施厂（处）务公开工作指导意见》，明确了机关厂务公开工作的指导思想、工作原则和具体办法。认真落实职代会制度，使民主管理意识进一步增强。二是大力开展创新创效、群众性劳动竞赛和合理化建议活动。围绕建设资源节约型企业，开展了“我为安全、环保、节约做贡献”合理化建议及劳动竞赛活动。结合单位全年生产经营任务的完成，组织开展了以抓安全、保上产、促发

　　展为内容的劳动竞赛活动。举办了职工“计算机操作知识”和“安全环保知识”竞赛，提高了职工队伍素质。三是努力为职工办好事实事。认真落实领导干部结对帮扶责任制，直属机关※户特困（困难）户帮扶联系率100%。组织了机关党员干部“扶贫济困献爱心”捐款活动。为了使用好这笔爱心捐款，结合机关实际，在反复征求各方面意见的基础上，制订印发了《油田直属机关扶危济困救助金管理使用办法》，按规定给机关12户因病困难职工家庭发了慰问金。四是开展形式多样的活动，丰富职工业余生活。按照《机关职工健身方案》，组织了爬楼梯月锻炼活动、第八套广播体操比赛和篮球、乒乓球比赛。筹备成立了六个文体协会，收到了良好的效果，起到了群众活动群众办的作用。组织开展《妇女权益保障法》知识竞赛、瑜伽训练班和厨艺比赛等富有机关特点的女工活动，做到月有活动、季有比赛、重大节日有系列活动，营造了和谐稳定的内部环境。在总结经验的同时，我们也应清醒地认识机关工作中的不足。主要有以下几点：一是为基层减负问题落实得不够；二是工作效率还需提高；三是服务态度还需改进。对这些问题，各部门要认真搞好自查，制订改进措施，切实进行整改。

　　

篇十一：党委工作总结报告

　党委(dǎngwěi)办公室工作总结

　　党委(dǎngwěi)办公室工作总结今年以来，办公室紧紧围绕党委中心工作，立足决策参谋、运转枢纽、组织协调、资源配置、综合(zōnghé)保障的职能，积极推动各项工作平稳有序开展，较为有效的完成了年初确定的各工程(gōngchéng)标任务。主要做了以下(yǐxià)工作。一、围绕中心着眼全局，努力做好党组班子的参谋助手用心用力在“办文办会办事〞三部曲上做好功课下足功夫，努力为书记班子当好参谋，为领导当好助手。一是在精心办文上下功夫，求提质。办文是办公室的首要职能，是保证党务、团务和政务活动开展的“生命线〞。在综合性文稿起草上，力求与领导思路合拍共振，成为效劳领导决策的“直通车〞，保证领导同志集中精力谋大事、抓大事、干实事。配合有关部门或单独完成了重要会议重要活动材料某份，同时还完成了领导和同志们交办的临时写作任务。牢固树立“精品意识〞，无论规格上下、篇幅长短、缓急轻重，力求对标上级不走样、切合实际不漂浮、指导工作不空虚。拟定总结方案、纪要简报、请示汇报、整改回复及其它综合性文字材料某份。同时，还编审刊发了2期《某某》刊，较好地发挥了以文辅政的作用。严把办文流转程序关。作为文稿的“质检员〞，认真审核各单位的文件初稿，不让一份不符合要求的文件发出，维护某某决策的严肃性、权威性。进一步健全报备、收发、阅办、归档等公文办理制度和流程，确

　　保公文快速有序流转，截止目前，共接收运转中央、自治区各类文件720份，公文分类登记、运转审批、整理归档“零失误〞。

　　二是在精细办会上下功夫，求实效。办会是办公室的重要职能，作为筹办会议的“效劳生〞，以“方案精准化、过程精细化、效劳精到化〞为标准，力求不因自己的疏忽大意而“留死角〞“掉链子〞，确保会场布置整洁庄严、会风会纪严肃认真、会议材料齐无过失，切实保障了某某各项工作会议质量和效率。圆满完成了某某电视电话会议。有序组织党组会议14次、党组理论中心组学习10次，统筹组织书记办公会议9次、工作调度会14次。

　　三是在精准办事上下功夫，求周全。办事是办公室的重大职能，是展示单位形象、人员作风的“显示器〞。以“办公室工作无小事〞为座右铭，坚持“不让领导布置的事情在我手里延误、不让传递的批件在我手里中断、不让办理的文件在我手里积压、不让各种过失在我的手里发生、不让前来办事的同志在我这里受到冷落、不让某某及办公室的形象在我这里受到影响〞等“六不让〞和“马上办、立即办、当日事、当日毕〞的办事原那么。

　　二、紧扣重点抓好落实，坚决做好决策部署的运转中枢检验办公室工作的标尺，表达在坚决贯彻党组决策部署，分清主要与次要，重点和一般，做到突出重点、目标明确，不折不扣推开工作落地落实。一是抓督查指导促落实。一方面做好督查，一方面做足指导，以重要工作100%分解落实、重点事项100%立项督查、督查事项100%办结三个百分之百为工作目标，推动某某党组决策部署落地生根。帮助督导对象进一步深化对某某工作部署的理解，和他们一起进行深入细致的分析，找原因、找对策、作指导，

　　共同研究提出解决方案，推开工作开展。紧贴中心工作，重点任务抓督查、抓调度，通过制定《关于加强机关办文办事督查工作的通知》，每月或每季度对党组会、书记办公会议定事项的落实情况进行跟踪督办。编制《2022年度某某机关重点工作任务推进表》，及时做好分办、转办、催办工作，不让领导交办的工作在办公室延误，不让各种过失在办公室发生。始终保持改革定力，积极当好全面深化改革的参谋、推手和监工，统筹推进某某改革。

　　二是抓关键环节促落实。纵向上抓住时间节点重点任务，横向上抓住关键阶段重要部门，压茬推进重点工作。在坚决贯彻上抓落实。通过举办座谈会、电视电话会议，组织全区各级团组织和广阔青年深入学习宣传贯彻重要讲话精神。在重大活动上抓落实，圆满完成活动，协助有关部门做好会场布置、文稿修订、方案细化等重点工作，确保落地见效。在重点环节上抓落实。

　　三是抓统筹协调促落实。及时了解上级意图，争取获得更多的指导和帮助；

　　时刻注意搞好书记班子的协调，做到汇报及时、沟通情况、拾遗补缺；紧密联系基层，通过工作信号的上传下达和工作要求的落实反应，实现上下级团组织之间的双向传递和对各职能部门的横向带动，保证全区重点工作自上而下的顺畅落实，推动形成“全区一盘棋〞的工作态势。三、全力做好根底性工作，加强自身建设打造高效队伍机要保密工作，组织召开保密工作委员会扩大会议，开展2022年度机关保密自查自评工作，修订《某某信息公开发布保密审查制度》。财务审计工作，建立双预算审核业务〔对外监控财政预算执行进度，对内

　　监控部室预算执行进度〕；配合审计厅进行18年经济责任审计整改情况跟进反应；配合财政厅进行国库支付监督审查。完成机关2022年财务预算工作。持续

　　做好日常经费支出和固定资产管理。截止目前，支出共计某万元，支出进度为某%。档案管理工作，正在进行2022年机关档案整理，同步完成档案数字化管理。

　　全面完成重大活动、节假日期间的值班工作；做好机关职工食堂、办公用品采购、文件印刷、办公环境改善管理等日常事务性工作；关心慰问老干部、遗属和机关物业人员，帮助扶贫干部解决实际困难。事业成败，关键在人，牢牢扭住“抓好党建〞这个“牛鼻子〞，着力加强自身建设。开展专题讨论学习5次，学习党内重要文件2次，形成学习心得和研讨发言稿27篇。落实“三会一课〞制度，召开了上半年支部党性分析会，不断加强支部全体党员党性锻炼。丰富党日主题教育活动，联合某开展了主题党日活动。以“整治四官〞行动为抓手，认真落实党风廉政建设责任制，常态化开展党性党纪党风教育，坚持日常开展党风廉政谈话工作。办公室工作不出过失就是进步，不挨批评就是表扬。因此，必须要紧扣中心围绕大局，不断创新思维，改良作风，强化效劳，提高效能，才能更好地履职尽责，才能更好地发挥自身作用。下一步，我们将以落实此次会议精神为契机，认真学习兄弟县市区工作经验，在思路上更加创新，在工作上更加务实，

　　

篇十二：党委工作总结报告

　物业公司党支部工作总结党委党支部工作总结

　　2022年物业公司党支部工作总结-党委党支部工作总结一年来，物业党支部为全面贯彻落实科学发展观，推进连城电厂创建资源节约型和环境友好型企业，创建和谐文明企业，努力完成年度三项责任目标。在“节约年”和“争做节约先锋、争建和谐企业、迎接党的十七大”主题活动中。物业公司全体员工团结一致、克服困难、不懈努力，基本实现了年初预定的目标。现将物业公司党支部XX年年各项主要工作总结如下：一、完善管理制度，营造团结和谐稳定的员工队伍物业党支部始终把不断提高全体员工的思想素质、服务意识、工作质量、工作效率、文明进取、廉政建设、团结和谐常抓不懈。把扩大后勤服务范围、由内部服务逐步走向外部市场当作今后可持续性发展的必由之路。而要实现这一目标，优质服务是全体员工的基础所在，为此，我们本着实事求是的原则建立健全适应物业公司和谐发展需要的管理和考核制度，进一步提高全体员工优质服务的本领，营造团结和谐稳定的员工队伍，加大对文明班组建设考核力度及人性化管理的引导，使各项工作有计划、有步骤、有方法、有目的的稳步开展。物业公司的发展依靠全体员工，物业公司的发展为了全体员工，物业公司的发展成果由全体员工共享。二、落实三项目标责任制完成情况根据今年年初物业公司与华兴总公司签订的三项目标责任制内容要求，落实完成三项目标责任制工作如下：1、安全生产责任制完成情况物业公司对安全工作始终排在第一，在XX年年“春季安全大检查”工作中，按照厂部、华兴公司春检工作计划，完成13项安全工作。物业公司管理人员参加班组安全学习次数120人次。参加厂部组织的“春检”安全规程考试（职工88人次，合同工248人次）。完成现场卫生班“两票”系统签票管理工作（审核、录入360份），并在九月一日实行了卫生“保洁卡”操作，既安全又简便。完善现场卫生班脱流卫生安全管理制度。参加安全监察部举办电气常识学习班36人次。在厂“安全月”签名活动中，物业公司72人参加签名。在厂部组织的“安全伴我每一天”主题活动演讲比赛中获得三等奖。参加其它安全活动6次。截止XX年年10月31日公司对违章、违记考核26项。完成厂部安排大面积传染病演练及食物中毒演练，大面积传染病预案修改工作。对食堂转动炊具进行了安全操作规程讲解和挂安全警示牌，规范了工作人员操作行为。完成厂部、华兴公司和物业公司专项检查，整改项目46项。完成“春、秋”工器具检验工作

　　（安全戴39条；梯子23架；电动工具7台）。截止XX年年10月31日物业公司未发生异常以上不安全事故。2、经营资产管理责任制完成情况经营指标完成情况：截止XX年年10月底，材料费超计划的主要原因：食堂扩建安装设备、单身公寓楼、招待所因大型接待工作设备维修、设施更换。接管脱硫现场卫生制作清扫工具、地面清扫用煤油等。今年5月份把整个二期绿化全部划归物业公司管理，全厂绿化面积比去年增加6000多平方米，种植的都是高档次的观赏花木，增加夏季防虫、杀虫药剂费用，修剪绿篱、草坪草用机油量加大、改造维修库房等费用。医务所搬迁改造、女职工体检；修建18号居住楼，福利区移树；福利区楼道更换声光控灯头、灯泡。其他经营资产项目没有超标。房管组对新建楼制定了方案，完成立项，职工要房登记、打分、分配及预交房款等工作；配合七里河房管局和兰州市房地产交易中心完成金港城产权过户。制定《大唐连城发电厂（公司）住户用电管理办法》，对福利一区、二区、商铺857块计量电表进行开户，并进行电卡的发放及售电工作；协助西固电厂、二热完成户表改造工作。今年6、7、8、9四个月食堂扩建改造安装大型锅灶和炊具设备，在食堂扩建改造安装工作到了最后的几天，需拆除旧锅灶和炊具，安装新锅灶和炊具的这几天做饭相当困难，但是我们员工不叫苦、不说累，宁可自己不吃不喝，也没有耽误全厂职工的一顿饭，这就是物业公司提倡的后勤服务精神。3、廉政建设责任制完成情况物业党支部坚持把干部、党员和重点岗位人员党风廉政教育和学习以及提高廉政素质，预防职务犯罪和岗位犯罪，从关心和爱护干部、党员和重点岗位人员着想，用谈心、谈话和民主测评的方式进行从源头上防止腐败现象的发生作为主要工作来抓。按照纪检学习计划安排，每月组织党员、重点岗位人员，认真学习由纪委统一安排的有关廉政学习资料和上级临时下发的廉政制度、文件等。全年1—10月份参加活动和学习情况如下：贯彻大唐连城发电厂治理商业贿赂专项工作方案；关于开展连城发电厂XX年年党风廉政宣传教育月活动的学习和实施；物业公司领导和重点岗位人员积极参加了厂纪委党风廉政建设答题活动；参与党风廉政建设宣传月活动黑板报展评；支部全体党员干部和重点岗位人员于5月23日参加厂纪委组织的“预防职务犯罪警示教育报告会”，会后大家感受到，这是一堂很好的保持脑子清醒的教育课；我的人生格言及廉政短文征集活动共完成7篇；在中层、助理和重点岗位人员中开展读一本廉政书籍活动，并写出了心得体会6

　　篇、防惩体系建设征文2篇、法律文化活动征文4篇；支部对重点岗位人员每季度进行廉政谈话；按时完成物业公司每半年一次的廉政专题分析研究会；学习贯彻中共中央纪委严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定。等……【1】【2】2022年物业公司党支部工作总结

　　

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